كمحلل أعمال، ما هي الطريقة الأكثر كفاءة للحصول بسرعة على المعرفة الوظيفية عندما تنضم لشركة جديدة؟
قوة محلل الأعمال هي معرفتهم الميدانية وقدرتهم على فهم العملية التجارية، وجمع المتطلبات من مستخدمي الأعمال وإجراء التحليل وإعداد عناصر المتطلبات (BRD، تدفق العملية، وثيقة UAT). معظم هذه المعلومات تجمع من خلال التفاعل مع المستخدمين التجاريين. كخطوة أولى، يجب على محلل الأعمال مثل أي موظف آخر أن يتعرف على طريقة عمل الشركة، ويعرض نفسه ويقوم بالاتصال مع زملائه أعضاء الفريق ومستخدمي الأعمال. هذا يتطلب التحدث مع المستخدمين التجاريين لفهم العملية كما هي، والذهاب من خلال BRD الموجودة ووثائق تدفق العملية لفهم هيكل كما هي. المنتظم 1:1 مع أصحاب المصلحة الرئيسيين في العمل يساعد. "بي ايه" لازم تثبت ايضا علاقة مع فريق تكنولوجيا المعلومات، بعد كل شيء هم من سيقومون بتنفيذ وثائق "بي ار دي بي ايه". "بي إيه" تحتاج لفهم نظام تكنولوجيا المعلومات الحالي والنظرة العامة للتكنولوجيات والقضايا/التحديات الحالية التي يواجهها فريق تكنولوجيا المعلومات. هذا سيساعد في إدارة التوقعات مع المستخدمين التجاريين لأي متطلبات جديدة.