ايش يمكن للمؤسسة تفعله لزيادة رضا الموظفين غير توفير الفوائد النقدية؟ أيش يمكن ان تكون مجالات التركيز؟ فيه أي قوائم يومية للأنشطة التي يمكن أن تكون مفيدة في هذا الجانب؟
في العصر الحديث الناس مهتمون أكثر بالصحة الجسدية. يمكن للمؤسسة زيادة رضا الموظفين وإنتاجيتهم في نفس الوقت من خلال التركيز على جوانب معينة من شأنها المساعدة في تحسين صحتهم الجسدية. لازم يشاركوا في نشاطات جماعية التي ستشغل الموظفين على اتباع عادات صحية وتغييرات في نمط الحياة.  لتحسين الصحة البدنية، يمكن للمنظمات الحصول على المساعدة من أي تطبيق تعاوني يتتبع التمرين البدني ويدمجها مع الشبكات الاجتماعية الداخلية. يمكن وضع أهداف نشاط أسبوعية/شهرية وتحديات اللياقة البدنية الجديدة ويمكن نشر لوحات القيادة لتشجيع المشاركة. علاوة على ذلك، يجب التأكيد على أهمية نظام غذائي صحي والراحة. الشراكات الاستراتيجية مع مصنعي الأغذية الصحية، وتجار البقالة العضوية، وإعطاء خصومات للموظفين ستحفز العملية.  وجه اخر يتم تجاهله بشكل كبير هو الصحة النفسية. تشجيع الموظفين على ممارسة اليوغا أو التأمل هي بعض من مجالات التركيز الرئيسية التي يمكن للمؤسسة استكشافها.  فيه أي قوائم يومية للأنشطة التي يمكن أن تكون مفيدة في هذا الجانب؟  ادي بعض الاعمال اللي يمكن القيام بها كخطوة نحو نمط حياة صحي: واحد. اكمل على الاقل خمسة الاف خطوة كل يوم. ثاني. ادرس لمدة 15 دقيقة ثلاث مرات في الاسبوع ثلاثة. اعمل تدريب فاصل عالي الجهد مرتين في الاسبوع أربعة. بدل للأطعمة العضوية خمسة. نام سبع ساعات على الاقل