حدد من المقطع المصطلحات العرفية الأكثر شيوعًا للإقالة في الولايات المتحدة والمملكة المتحدة. اظهر النتائج بصيغة منفصلة بالفاصلة.
Context:إنهاء العمل أو الانفصال عن العمل هو رحيل الموظف عن وظيفته ونهاية مدة عمل الموظف مع صاحب العمل. التسريح ممكن يكون طوعي من جانب الموظف، أو ممكن يكون من قبل صاحب العمل، غالباً في شكل تسريح (طرد) أو تسريح. التسريح عادة يعتقد انه خطأ الموظف، في حين ان التسريح عادة ما يحدث لأسباب تجارية (على سبيل المثال، تباطؤ الأعمال التجارية، أو الركود الاقتصادي) خارج أداء الموظف.  الطرد يحمل وصمة عار في العديد من الثقافات وقد يعيق فرص الباحث عن عمل في العثور على عمل جديد، خاصة إذا تم إنهائه من وظيفة سابقة. الباحثين عن العمل أحياناً لا يذكرون الوظائف التي طردوا منها في سيرهم الذاتية؛ وبالتالي، فجوات غير مفسرة في التوظيف، ورفض أو عدم الاتصال بأصحاب العمل السابقين غالباً ما يعتبرون "أعلام حمراء".  الطرد هو عندما يختار صاحب العمل أن يطلب من الموظف المغادرة، عادة لسبب هو خطأ الموظف. أكثر المصطلحات شيوعاً للإقالة في الولايات المتحدة هي "التعليق" أو "التعليق" بينما في المملكة المتحدة مصطلحات "التعليق" أو "التعليق" تستخدم أيضاً.
طردني، طردني، طردني