Mancano solo poche settimane all'emanazione del decreto che innalzerà l'età pensionabile di 5 mesi, portandola a 67 anni, per effetto dell'aumento dell'aspettativa di vita. Da molti mesi i sindacati e alcuni esponenti della minoranza dem chiedono al governo di rivedere il meccanismo e di bloccare l'aumento previsto dal primo gennaio 2019, ma durante il tavolo tecnico tenutosi a Palazzo Chigi lunedì pomeriggio sembra non essere emerso alcun accordo tra le parti. Il governo ha sostanzialmente proposto di esentare 15 categorie dall’innalzamento dell’età pensionabile: oltre alle 11 previste dall’Ape anche i marittimi, gli operai agricoli, i pescatori e una parte dei siderurgici. Il piano prevede sostanzialmente che saranno esentati coloro che hanno raggiunto i 30 anni di contributi e sono stati occupati in queste mansioni per almeno sette degli ultimi dieci anni, per un ammontare complessivo di 300 milioni di euro. Il programma è stato rigettato dai segretari dei maggiori sindacati nazionali, i quali hanno considerano le misure proposte insufficienti e non rispondenti a quanto da tempo richiesto. Per capire meglio per quale motivo il programma del governo è ritenuto insufficiente, Fanpage.it ha raggiunto il segretario confederale della Cgil, Roberto Ghiselli. Segretario, che cosa chiedeva la Cgil e perché le misure proposte sono state considerati insufficienti? Dunque, il confronto si sta sviluppando nell'ambito della cosiddetta fase due. Lo scorso hanno abbiamo siglato un verbale con il governo dove di prevedevano due diverse fasi: nella prima è stata ampliata la quattordicesima per i pensionati ed è stato introdotto l'ape social e è stato ottenuto il cumulo gratuito dei contributi versati, mentre ora, in questa fase due, avremmo dovuto trovare un accordo su altre questioni già poste lo scorso anno, ovvero il blocco del meccanismo dell'età pensionabile, soluzioni per le pensioni contributive delle giovani generazioni, il riconoscimento del lavoro di cura in gran parte svolto dalle donne ma non solo, un intervento sulla previdenza integrativa e una parificazione per i lavoratori pubblici e privati, un intervento volto a garantire una migliore rivalutazione delle pensioni posto il fatto che il meccanismo attuale è distorcente e infine agire sulla flessibilità in uscita per i lavoratori soggetti solamente a sistema contributivo, ovvero andare a lavorare su due precisi coefficienti per permettere ai lavoratori di andare in pensione prima e togliere le attuali soglie di sbarramento che impediscono a molti lavoratori di andare in pensione perché l'assegno è troppo basso, importante soprattutto per i giovani. Noi abbiamo presentato le nostre proposte lo scorso 20 settembre, ma a tutte queste richieste, che ribadisco erano state poste già lo scorso anno e inserite nel verbale siglato con l'esecutivo, il governo ha risposto solo parzialmente. Cosa comprende, nel dettaglio, il piano dell'esercutivo Gentiloni? Beh, per esempio per quanto riguarda la pensione contributiva per i giovani non è stata data alcuna risposta. Nonostante qualche mese fa sia stata mediaticamente pubblicizzata una proposta di governo che mirava a garantire un assegno minimo per i giovani da 600 euro – proposta che a noi non piaceva perché chiedevamo di garantire una cifra più alta – questa proposta attualmente non esiste più, è stata ritirata. Anche per quanto riguarda invece il meccanismo di flessibilità in uscita e la rimozione degli attuali paletti che di fatto penalizzano i giovani lavoratori, soprattutto i precari, non abbiamo avuto risposte. Per quanto riguarda il lavoro di cura, invece? Stessa situazione per il lavoro di cura e le donne. Noi avevamo chiesto un anno di sconto pensionistico per ogni figlio e un anno ogni cinque anni di assistenza gratuita a familiari disabili In sostanza, al posto di riconoscere a tutte le donne che si trovano nelle condizioni di aver dedicato parte della loro vita al lavoro di cura non retribuito verso i figli o verso congiunti disabili o non autosufficienti, il governo ha proposto una misura ridicola, ovvero l'allargamento della platea delle persone che possono richiedere l'ape social, una platea non solo limitata numericamente ma anche nel tempo visto che è limitata al 2018 in via sperimentale. Le donne che hanno dei figli, dunque, potrebbero accedere a uno sconto contributivo pari a 6 mesi per ogni figlio e questa misura il governo stima possa coinvolgere circa 3600 donne in tutta Italia, praticamente nessuna in un Paese dove ci sono milioni di donne che hanno passato la propria vita a conciliare il lavoro familiare con quello professionale o che hanno assistito persone disabili o non autosufficienti.
La trattativa governo – sindacati sulle pensioni e in particolare sull’innalzamento dell’età pensionabile è in stallo. Le proposte avanzate dall’esecutivo riguardano solo poche migliaia di persone e sono state considerate insufficienti dai sindacati. La Cgil annuncia che se non ci saranno aperture concrete, avvierà delle mobilitazioni in piazza.