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 (一)组织领导有力,创建工作扎实.单位党组织坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定执行党的路线,方针,政策,自觉坚持"两手抓,两手都要硬",把创建活动摆上重要日程,计划周密,目标明确,措施具体,责任落实.领导班子团结协作,作风民主,开拓创新,勤政廉政,以身作则,在创建活动中发挥模范作用.单位内部层层落实创建工作责任制,全体员工普遍参与创建活动.围绕党和国家重点工作,重大活动,重要节庆,深入开展"讲文明树新风"活动,教育引导全体员工"修身律已,做文明人".履行社会职责,热心参与社会公益事业,积极开展扶贫帮困,以城带乡等结对共建活动,弘扬互助友爱精神.在创建文明城市,文明村镇等工作中发挥示范带头作用,为提高社会文明程度,促进社会和谐作出贡献.
 (二)思想教育深入,道德风尚良好.切实加强思想道德建设,深入进行党的基本理论,基本路线,基本纲领和基本经验宣传教育,扎实推进社会主义核心价值体系建设,大力弘扬和培育民族精神,积极开展深入细致的思想政治工作,引导广大干部职工树立正确的思想信念和世界观,人生观,价值观.认真贯彻落实"公民道德建设实施纲要",大力倡导社会主义荣辱观.深入推进社会公德,职业道德,家庭美德,个人品德建设,培育并推出道德模范,运用榜样力量引导干部职工自觉履行法定义务,社会责任,家庭责任.突出抓好诚信建设,恪守职业道德,扎实开展"负责任地做产品","百城万店无假货"等活动?;ヂ摼W企业深入开展"文明办网,文明上网",创建"文明网站"等活动,大兴网络文明之风.高度重视对青年职工,青少年学生的思想道德教育,建立行之有效的工作机制.把志愿服务活动作为提升员工道德素养的有力抓手,积极开展关爱农民工志愿服务活动.发展网络志愿者,运用网络等新兴媒体,在传播文明,引领风尚中起示范带头作用.
 (三)学习风气浓厚,文体卫生先进.积极开展创建学习型党组织,创先争优等活动,坚持对干部职工进行科学文化知识,业务技能培训以及形势政策和国情教育,形成全员学习,终身学习,自觉学习的良好风尚.崇尚科学,反对迷信,倡导健康,文明的生活方式.落实卫生防疫制度.做好人口与计划生育工作,计划生育率100%.坚持开展群众性文体活动,职工精神文化生活丰富多彩,健康向上.
 (四)加强民主管理,严格遵纪守法.健全民主管理制度,落实厂务公开,政务公开等制度,建立健全职工代表大会,重大问题和重要事项集体决策等管理制度,保障职工的合法权益.社会治安综合治理措施落实,治安防范网络健全,民主法制教育经?;?,制度化.单位内部治安状况良好,工作纪律严明,安全生产落实,无重大安全质量责任事故.领导干部无违法违纪案件,全体员工无严重违法违纪案件及刑事案件,单位无"黄赌毒"等丑恶现象,无邪教活动.
 (五)内外环境优美,环保工作达标.内务管理规范有序,内外环境清洁整齐,无脏,乱,差现象,搞好绿化,美化,为职工创造良好的工作生活环境.环保制度健全,措施落实,节能减排效果明显.工业企业建立了切实有效的环境管理体系,环境污染控制指标达到国家环保标准,与周边环境和谐发展,无重大污染责任事故,无群众投诉环保案件.
 (六)业务水平领先,工作实绩显著.生产经营单位积极适应社会主义市场经济发展,诚信经营,科学管理,经济效益和社会效益稳步提高,主要经济指标居于全国同行业前列.党政机关和执法部门廉洁高效,办事公道,依法行政,执政为民,自觉接受相关部门和新闻舆论,社会公众监督,重大决策民主公开,群众满意率高.服务性单位工作标准和办事程序规范公开,服务群众细致周到,优质高效,业务工作处于全国同行业领先水平.