阴影部分的三
三角函数角形,处于上方两个顶点的平方之和等于下顶点的平方值,如:
变化规律正弦值在随角度增大(减小)而增大(减小),在随角度增大(减小)而减小(增大);
余弦值在随角度增大(减小)而增大(减小),在随角度增大(减小)而减小(增大);
正切值在随角度增大(减小)而增大(减小);
余切值在随角度增大(减小)而减小(增大).
注:以上其他情况可类推,参考第五项:几何性质.
除了上述六个常见的函数,还有一些不常见的三角函数:
到耐不住山风的料峭时,我们才舍得离去.
▼作者:就就  来源:就就TALK
职场PUA,又重现了.
3月17日,一则视频在网上传开.
成都一家美发店店内.
几个男人,女人,匍匐在地上,舌舔地板.
动作不断重复.
画面让人相当不适.
据爆料者透露,这些人都是美发店员工.
被罚舔地板并非犯了什么大错,仅仅只是没完成业绩.
舔地板有多不卫生,就不多说了.
关键是,这羞辱人啊.
人的尊严何在?
把员工当狗一样摁在地上摩擦,这老板(或领导)还是不是人?
可能有人以为,这种奇葩惩罚是个例.
那你错了.
创业做自媒体以前,我也做过几年销售.
杨女士是长沙某养生馆的业务员.
2019年9月,公司推出活动.
领导有话,所有业务员都要定下"业绩目标",完成则好,不完成,就要罚.
一个月很快过去.
很遗憾,杨女士业绩未达标.
那怎么罚呢?
事前有规定,业绩未达标者,相当于小米椒两倍辣度.
生吞,不敢想象.
但杨女士没得选择.
在领导强迫下,她只能抓起辣椒和苦瓜,扔进嘴里,强忍咽下.
朝天椒实在太猛了.
吃下没一会,杨女士腹部绞痛,当场晕了过去.
送到医院一查:
腹痛难忍,杨女士只能请假休息.
请假有得到公司批准.
可讽刺的是,就在杨女士休息期间,她居然被开除了.
被踢出工作群聊.
工牌,工号也被清空.
而当杨女士去找公司讨要一个说法时,得到回复却是:
自动离职就不属于辞退,公司不需要给补偿.
杨女士彻底崩溃.
无奈之下,求助媒体曝光,希望还自己一个公道.
如果说生吞辣椒只是伤身体,不伤及尊严.
小潘是江苏一家美发店业务员经理.
经理,好歹还是个管理人员.
可是,只有他自己才知道,这过得是什么憋屈日子.
老板是狼性文化崇拜者.
业绩指标定的高,完成有奖,没完成就是往死里整.
有一次,小潘带领的团队没完成指标.
按规矩,全得受罚.
老板便在群内发布消息:
时间一到,惩罚开始.
小潘作为领导,走上台,率先自罚.
100个耳光啊.
一个接着一个抽上去,声音啪啪啪响.
图:员工受罚时拍摄的视频
小潘扇完后,其它员工也挨个上台.
有人脸被扇得通红.
有人脸被扇浮肿.
小潘说:
图:员工受罚时拍摄的视频
羞辱反反复复.
人活得如蝼蚁一样卑微.
几个月后,小潘忍无可忍,向老板提出异议.
可没想到,发表意见第二天,他就被开除了.
同时还以"工作过错"为由,被公司扣除几千元罚款.
小潘欲哭无泪.
最后只能走上维权之路.
自扇耳光已经够过分.
可是,一些领导的脑回路,刷新咱打工人的认知.
绍兴某公司内部,一段视频被疯传.
这是年会表演节目吗?
该公司员工说,这是惩罚.
哪个男员工业绩没达标,就要穿丝袜接受羞辱.
广东岳池县.
有一家影楼请来导师,给公司做企业文化培训.
这导师够狠.
培训期间,有3名员工没完成业绩.
他的手段是,.
男员工带头喝.
女员工也不能幸免.
"喝厕所水"只是惩罚之一.
有时候,没完成业绩的,就罚吃"面包虫"(面包搭配虫子).
图:红星新闻
后来,这事遭到舆论曝光.
面对质疑,领导甚至理直气壮说:
对此我要忍不住吐槽几句了.
没学历就不配有尊严了?
既然惩罚是正能量,你怎么不率先士卒,先喝几杯呢?
在众多PUA手段中,最刷新底线的,可能还是"当众裸奔".
2020年8月31日中午,长沙华海3C广场.
有五个男人,当街裸奔.
从背后看,这几个人,一丝不挂,一路狂奔.
正面来看,关键部位只是盖了一块布.
连个短裤都没穿.
图:河南商报
"裸奔"是违法的.
涉嫌扰乱公共治安罪.
因此没跑多久,便被保安强行阻止.
保安问,为啥不穿衣服乱跑?
裸男们的回答,让人心酸.
"我们是XX公司的员工."
"业绩没完成,公司惩罚裸奔."
强制裸奔,古代惩罚囚犯都不至如此.
到21世纪了,居然还被一些公司用来惩罚员工.
可悲,可恨.
对于职场羞辱,我本能反应,当然是想谴责这些变态企业.
但转念一下,我们是自由人啊.
我们是有权利拒绝的.
面对强迫吃辣椒,扇耳光这些惩罚,我们完全可以理直气壮说:"我不同意!"
可能有人问,丢掉工作怎么办?
要我说,丢就丢吧.
如果是一个行业都如此糟糕,那就铆足劲,试着改行.
今天你能接受自扇耳光,明天你就能接受喝厕所水.
就就,90后新媒体创业者,国家理财规划师,精致生活主义者.在银行工作4年后辞掉稳定工作,从小镇回到广州创业.时刻精进,热爱生活,分享职场干货,理财经验,成长故事.