"中国360度透视"系列讲座,一直深受广大民众支持,2019年首场"中国360度透视"系列讲座,有幸邀请到李亦非女士,以"领先 不跟随 从传媒到金融"为题,在香港城市大学与大家分享她的见闻.
曾是全国武术冠军,当过演员,从事广告界别,其后更"跨界"传媒工作,以至投身金融界,连续四年入选"财富"杂志年度50位国际商界女强人的李亦非女士,一生有如此巨大转变依然应付自如,全赖她追求的5种能力包括"学习力","行动力","沟通力","决策力"和"反省力".李亦非形容5种能力为自己赖以成功的"武功".然而在人生职场上总要经历四个阶段,李亦非称之为"职场四段":第一是"不知道自己不知道",一切都处在懵懵懂懂的状态;二,是"知道自己不知道",在工作的适应过程中,逐渐搞懂了原来还有很多事情自己不知道;三,"知道自己知道"的阶段,而最后则是"不知道自己知道",这样的职场四阶段,是每人都会经历的.
李亦非女士应团结香港基金邀请到香港演说.
从小便很喜欢学习的李亦非年少时正值文革,要看书是一件非常艰难的事,但就培养出李亦非珍惜每个看书和学习的机会,只要有什么不懂,她便会主动学习,忆起年少时李亦非指说就连药物上的说明书她都不放过,会每一个字细心阅读,从而培养出高度的学习能力,李亦非女士称深深体会知识就是力量的真谛,在演说中更多次强调千万不要向知识说"No".明白知识就是力量,李亦非悟出一套道理,多年后发现自己的理论与"达克效应"如出一辙,就是当人们无知时他们的自信心最高,几乎达到百分之一百,这就是欠缺能力的人有一种虚幻的自我优越感,错误地认为自己比真实情况更加优秀,即庸人容易因欠缺自知之明而自我膨胀.但当有了知识和经验,自信心便会大幅下降.李亦非认为这一般会出现在面对新工作的前半年,很多人当时会认为这是他们"人生低谷",认为上司对自己的表现失望从而选择离职,不过李亦非提醒大家这只是一个适应期,只要能够越过这难关必定有所发展.
座谈会气氛热闹,现场坐无虚席.
至于她自己从习武到传媒工作者以至投身金融界,一切皆属偶然,2008年5月,北京一个晚宴上认识当时全球最大对冲基金管理公司的创始人,在聊天过程中李亦非被对方邀请加入对她来说相当陌生的金融行列,对当时在傅媒工作风生水起的李亦非绝不容易,面对如此巨大挑战,很多人都会拒绝,李亦非起初亦如此,但当回想起母亲教导"永远不要对自己说不"时,李亦非便毅然接受巨大挑战,加入当时全球最大,上市的,管理1200亿美元资产的对冲基金公司.她用三个月时间熟读公司的相关资料,以及从书本上汲取知识,再加上她自己的努力令她得以在金融界大展拳脚.
第二种能力"行动力"就等于我们学习完不能只顾坐着,我们必须要去行动,否则一切都是空谈.说到"行动力",李亦非称:"我的行动也猛萌的".她从小习武,到考入外交学院,拍摄三部电影后决定重回学校考入大学.当年李亦非带着母亲向亲友借来的800多美元,买机票到美国,成为首批出国留学的学生,成绩卓越的她毕业后加入联合国成为首名在当地工作的大陆女孩子.至于为何会有如此大转变,李亦非指当年身处武术队时,一名十分有名气的武术大师对当时13岁的她说,在武术界,当你到达25岁时就是正常人的80岁.李亦非因此得到启发,希望自己人生更精彩,便立定决心离开武术界重返校园,成就今天的李亦非女士.除了行动力以外,与别人有良好沟通能力,懂得说故事也非常重要,能倾听及提问更是不可缺少的一环.李亦非解释职场上没有聆听是不可以的,这是我们为何有两只耳朵及一条舌头,正是要我们多聆听,少说话.提问就是好奇心,如果员工缺乏好奇心便会失去进步空间.最后"决策力"和"反省力",重大决策只能靠自己,李亦非认为在重大问题上我们要有胆量,以突破性思维作出决定,而作为领导者亦要有同理心,由对方角度思考,追求共享﹑共赢.
张信刚教授与李亦非女士幽默风趣,台下观众热烈发问,将活动气氛推向高潮.
李亦非女士认为自己是人生的导演,以凯撒大帝的"我来,我见,我征服"作结,强调这是她人生的一个目的,而需要征服的亦非别人,要征服的是我们自己:"征服自己,改变自己的时候便会感到世界在你面前豁然开朗."
李亦非女士连续四年入选"财富"杂志年度50位国际商界女强人,连续两年当选"亚洲华尔街日报"亚洲最有影响力的十位商业女性之一,她曾获全国武术青少年组剑术冠军,毕业于外交学院国际法专业,后获美国德克萨斯州Baylor University国际关系硕士学位.曾在联合国总部负责电视广播节目,后回国任职于数家大型跨国传媒公司,曾任MTV大中华区董事总经理及亚太区执行副总裁,2009年出任全球最大广告与传播公司之一的阳狮锐奇集团大中华区主席;2011年加入全球最大对冲基金管理公司英仕曼集团,出任中国区主席.
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