勤劳致富,但勤劳者未必能分到财富
勤劳能致富,劳动最光荣,优良传统不能忘. 我们从小就接受了家庭和学校的教育,天道酬勤,勤劳致富. 笨鸟先飞,我们能靠自己一双手,通过勤劳能够闯出一片天地. 我们听从他们的建议,日出而作日入而息,勤勤劳劳,但最后下来,也就是能够养活自己而已,致富这个事,似乎离我们越来越远? 究竟哪里出了问题? 我们先从理解财富开始. 经济学关于财富的解释五花八门,但离不开使用价值,货币金钱,物质财富等等要素. 我们暂且不纠结于经济学家们的定义,这里我们就把财富定义为通俗的资产,能为我们所用的金钱,产品或服务. 勤劳能够创造财富,这是永恒的道理.只有劳动,才能创造相应的产品和服务,换取相应的财富. 商品的价值体现在商品与货币交换时,一定商品量交换货币的多少. 我们所处的社会本来就是一个交易系统,各取所需. 觉得勤劳致富,是单纯地以为,财富可以用我们的时间付出多少换来.这搁在几十年前或许可行,因为大家都在同个起跑线上,谁能做多点谁就积累的财富多点.但是如今不行. 一个理发师,每天工作4小时给客人剪头发,剪了4个人他就赚了4份财富.如果他勤奋点,工作4小时,能够剪8个人,赚了8份财富. 这时候,财富的确等于劳动.这时候的劳动是高重复性的,低创造性的. 现实是,劳动和财富只是有相关性,并非直接因果关系.劳动是过程,但财富并非结果. 理发师把传统的剪刀换成了自动理发机,以前剪1个顾客用时1个钟,现在只需要半个钟,效率提高了一倍.加入客人源源不断,以前一天工作8小时只能剪8人,现在能够剪16人,换来了16份财富. 付出的劳动依然是一天的时间,但是财富却增加了.或者说现在半天的劳动付出却相当于过去一天的劳动付出. 这时候,还能说劳动等于财富吗. 所以,财富不止是劳动,还有效率. 效率即单位时间的完成量,效率受到各种各样的因素影响,比如环境,知识,技能,工具,流程,方法,系统,状态等等,这些因素的综合影响了效率的大小. 然而,财富还不止取决于劳动和效率,还有一个更关键的是效用. 效用,是人们拥有或消费商品或服务对欲望的满足程度. 通俗点讲,即是消费者的主观心理评价,我们觉得值不值. 理发店开在农村和城市,开在人流密集区和空旷区,开在居民住宿和工业区,效用一样吗,不一样.同样是剪头发,但不同客户群体对于他的需求不同,效用就不一样. 有些人只是想快速剪个凑合便宜的头发,有些人更想体验完整的服务,当然收费是不一样的. 经济学上有个边际效用递减的规律,即购买商品越多,边际效用越小;反之,购买商品越少,边际效用越大,消费者购买商品是为了取得效用,对边际效用大的商品,消费者就愿意支付较高价格. 这句话如何理解,就好比你去吃包子,肚子饿的时候你很乐意花钱购买吃一个包子,但你吃了2个,3个,你的身体告诉你越来越饱,吃不下去了,你吃后面包子的满意度体验感肯定没有第一个好. 所以,财富=劳动X效率X效用. 把三个因素对应到社会的基本资源,劳动代表人力资本,效率代表技术资本,效用代表价值. 理解了这三个要素,我们才能明白,勤劳致富所说的勤劳并不是简单的人力劳动,勤劳是致富的必要条件,而非充分条件. 否则,在城市里早出晚归的清洁工那么勤奋,给予了城市一片干净,他们才是应该致富的. 还有每天在田里种田或者工地搬砖的人们. 这才是真相. 引申出一个问题,劳动创造财富,真的很有限. 理发店客户越来越多,客户等待的时间也越来越长了,所以老板决定招多些员工帮忙,刚开始增加员工,客户等待的时间减少了,到后面就基本不用等待了. 这时候如果再增加人,就会出现没有客户,但是员工在等待的情况了. 劳动力已经饱和,即使投入再多的人力,也无法创造更多的效益. 那么这里就涉及到第二个问题了,劳动能创造财富,但不具有优先权或分配权. 理发店有10个理发师,如果按照一天创造了100元,财富在他们之间会如何分? 有人说,平均分,甲理发师说不行,我一天工作最长,却分了一样,我应该分到15元,不然不公平.其他人说你分到15元,那我们不就分少了,不行,老板换人. 然后老板就换了一个理发师,而且还同意用更低价格进场的. 这时候乙理发师跳出来,10元太少,我应当分得20元.其他人不同意,老板换人. 老板在市场上喊了一圈,没人能干得了乙的活,老板为了盈利,让乙拿下了20元,其他人只能从剩下的将就分. 我们对比甲跟乙,不难发现,甲没有什么技术能力,随便找个人就把他顶替了.而乙具备自己的核心优势,很少有人能够替代它,所以他在这分配财富上,具备了话语权. 掌握稀缺资源,就拥有财富分配权. 头顶一块布,全球我最富.作为石油储量世界第二的国家,沙特阿拉伯用行动向人们诠释了什么叫做财富. 之前搞得沸沸扬扬的芯片之战,映射出我们国家高端芯片受制于人的状态,而芯片用于电脑,手机,汽车,高铁,电网,工业各个领域,是我们生活工作中不可或缺.掌握了高端芯片研发的技术,就具备了话语权. 当然了,我们应该更关注的是个人的稀缺性. 我们是否拥有非常稀缺的能力?我们是否拥有稀缺的资源?我现在拥有的稀缺性是否能够持续保持稀缺? 同样都是直播带货,董宇辉为何能迅速成为现象级的人物,受到粉丝敬仰,我们很乐意地待在他的直播间里,听他讲一个玉米的故事,"夜风袭来树叶沙沙作响,天空偶尔飞来两只不知名的鸟,你一个手里拿着,筷子戳着的玉米棒子在啃,一个手里还贪心的抱着,水井里刚取出来的冰镇的西瓜." "那时候你头也不疼颈椎也不疼,也不会在失眠的夜里头辗转反侧,也不会在睡醒的早晨感觉头昏脑涨.那时候,你爸妈身体还很健康,他们年轻,平安喜乐,爷爷奶奶也陪在你身边.你其实不是想玉米,你在想当年的自己啊. 知识的稀缺性给他创造个人的价值.我们知道知识点,但缺乏知识面,我们知道知识内容,但不具备自己的知识体系. 知识是天然的财富,奢侈是人为的贫困. 这个时代,知识将会是更重要的生产要素.专注于某一个领域,把学习的能力增强起来.相较于认知能力,拥有知识数量的多与少并不重要,真正重要的是这些知识所传达出来的认知逻辑. 最后借用杰·T·斯托金的一句话送给大家,财富和力量应该被赋予那些不遗余力地奉献财富和力量的人.如果我们使用我们的肌肉,我们的肌肉就会变得更加发达;如果我们勤于思考,我们的思想就会更加深刻;而如果我们运用我们的精神力量,那么这种力量也会得到加强.