在全球健康危机和乌克兰冲突的加剧下,通胀飙升和货币波动正打破国际经济平衡,并影响我们每个人的生活成本.对于在全球各地都拥有员工的企业而言,评估和管理员工财务健康所受到的影响变得尤为复杂.
美世全球生活成本调研为雇主提供了最新的且广泛覆盖的可靠数据,以帮助雇主在变幻莫测的全球市场环境下,针对流动性员工制定薪酬策略.
那么,对于国际员工而言,世界上生活成本最高的城市是哪些呢?
根据我们最新的研究,中国香港在2022美世全球生活成本调研中名列榜首,苏黎世和日内瓦紧随其后,安卡拉排在末尾的第227位.
随着近期全球高通胀的回归,员工越来越关注自身的购买力,希望能够加薪.另一方面,企业需要在控制成本与努力吸引和留住人才之间取得平衡.
对于跨国企业来说,解决这些与国际流动员工相关的问题是一个复杂而重大的挑战.
通货膨胀和汇率波动都会直接影响流动员工的购买力.采用母公司所在国家的办法(资产负债表办法) 领取薪酬的国际外派人员通常根据生活成本指数差来领取生活费用津贴,以维持其在外派目的地的购买力.汇率变化和通胀差异可能对生活成本指数产生同样的影响,也可能相互抵消.近年来,汇率波动对生活成本指数的影响大于通货膨胀,一些通货膨胀严重的新兴国家除外.但由于发达经济体高企的通胀率,情况不再是这样.2022年,通货膨胀和汇率都对生活成本指数的波动产生了重要影响.
在市场波动时期,雇主可能会采取各种策略来保护其国际员工的购买力,但重要的是他们要了解不同方法的优缺点.他们的决定会影响到企业和员工的财务状况.美世创建了一份实用指南,可以帮助您了解和驾驭这种复杂性.
下面的图表显示了选定地区日常用品的价格变动*.
*来源:2022美世全球生活成本调研.比较基于2021年9月至2022年3月期间收集的数据.某些地区没有发生价格变动.
生活成本是城市吸引国际人才,商业和投资的关键因素之一,但当我们把生活质量也考虑进去时,会有何不同呢?能了解到什么?
城市之间的竞争是激烈的,尤其是在全球大多数城市都受到通货膨胀冲击的时候.目前来看,哪些城市最能够吸引和留住顶尖人才和国际企业呢?
一个城市的吸引力基于多种因素,生活成本只是其中之一,其他的还包括住房负担能力,基于安全,卫生,环保或教育标准等一系列因素的生活质量,以及治理和税收因素.
右边的信息图显示了我们的分析结果,其中综合考虑了多种选定因素,并借鉴了美世最新的生活成本和生活质量研究.
美世的全球生活成本排名以我们的全球生活成本调研为基础 - 是世界上最全面且最被认可的调研之一,涵盖全球400多座城市.该调研每年进行两次,其目的是为了帮助跨国公司和政府制定国际派遣人员的薪酬津贴.
除了评估200多种商品和服务外,美世的全球生活成本调研还聚焦决定国际流动员工成本的关键因素,如汇率波动,成本膨胀*和住宿价格不稳定.
为了确保我们提供的数据具有最高的相关性,美世始终保持其生活成本研究方法紧跟最新趋势,并根据国际市场的发展和国际派遣人员的消费模式进行调整.
通货膨胀通常被定义为价格从T时刻到T+1时刻的变化,在商品的包装尺寸和特性方面使用完全相同的规格.
因此,在美世的生活成本调研中,美世所引用的通胀数据旨在表明过去6个月或12个月该指数以当地货币计算的波动情况,而不考虑母国和所在国之间的汇率波动.
访问您需要的所有关键数据和见解,以帮助您高效和透明地计算流动性员工的的生活成本津贴(COLA).
差异变化分析(DCA)
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从两种方法中选择一种,为那些外派地点的生活质量低于母国的员工提供公平的补偿.
如何确定在不同地方工作的员工的薪酬?疫情对国际派遣的成本管理有何影响?
美世的生活成本调查帮助雇主在全球劳动力日益多样化和分散的情况下制定薪酬策略.
阿什哈巴德,香港和贝鲁特是今年国际派遣员工生活成本最高的三座城市!
哪些因素影响了我们的购买力?
货币汇率波动以及商品和服务的价格变动对国际派遣员工的购买力有重大影响.
香港,圣保罗和莫斯科等城市的所有热门商品的价格在疫情期间都出现了下跌.
便宜是否始终有吸引力?
生活成本只是城市吸引人才,商业和投资的一个因素,但它如何与生活质量相辅相成呢?
阿什哈巴德成为今年对国际派遣员工而言生活成本最高的城市,之后是香港和贝鲁特.由于过去几年的政治动荡,黎巴嫩首都的排名上升了42位.新冠疫情和贝鲁特港爆炸事件都放大了经济影响,导致通胀达到创纪录高位.
与去年相比,东京和苏黎世的排名分别下降了一位,至第四和第五.在美世的"城市生活成本排行榜"中,其他跻身前10名的城市还包括上海(6),新加坡(7),日内瓦(8),北京(9)和伯尔尼(10).根据美世的调查,对于国际派遣员工来说,世界上生活成本最低的城市是第比利斯(207),卢萨卡(208)和比什凯克(209).
阅读我们的新闻稿以了解更多地区的见解.
由于人民币对美元的升值和全国快速摆脱新冠疫情的影响,所有中国大陆城市的排名都有所上升.其中,上海和北京仍然保持了前十名的位置,并且排名较去年均上升一位;天津和成都的排名上升了12位,分别为第26位和第28位.
新冠疫情加速了全球流动趋势和实践的变化,促使企业重新思考它们在疫情后管理流动劳动力的策略.美世的 2020年全球国际派遣政策和实践调查显示,高成本仍是阻碍人员流动的主要因素.企业正在寻找机会,以另一种成本较低的流动形式来取代传统的长期派遣,例如单向派遣,短期派遣和国际/当地雇用的外国人.他们也在尝试虚拟派遣.
与此同时,最初因疫情而被迫采用的远程和混合工作方式已经越来越受到员工的欢迎,他们希望能够在任何地方工作.随着远程办公的兴起以及员工申请调动的增加,了解不同地点的生活成本对于公司制定薪酬方案和员工考虑自身在海外的购买力而言都是至关重要的.
我们的生活成本调查强调了监测货币波动和评估所有业务所在地的商品,服务和住宿方面的通货膨胀和通货紧缩压力的重要性.但数据显示,由于世界各国政府采取了各种措施,如在一段时间内降低或免除增值税,疫情造成的物价变化并不大.
美世对一些商品类别进行了特别分析,由于疫情对消费者的购买习惯产生了影响,这些商品的需求相对有所增加.我们的价格分析集中在三个特殊的产品篮子,包括流行的"慰藉食品",清洁用品和家庭娱乐产品.
视频中展示了这些商品在全球特定地点的价格以及它们在一年内的变化情况.
美世的年度生活成本排名以我们的生活成本调查 为基础 - 是全世界全面且被认可的调查之一,涵盖全球400个城市.该调查每年进行两次,其目的是为了帮助跨国公司和政府制定国际派遣人员的薪酬津贴.
哪些因素决定了生活成本?
除了评估200多种商品和服务外,美世的生活成本调查还聚焦决定派遣方案成本的关键因素,如汇率波动,成本膨胀和住宿价格不稳定.
整体生活成本指数反映了以下类别中200多项商品和服务的价格:
生活成本是影响国际派遣方案成本的主要因素之一.
然而,为了在争夺人才,外国投资和业务的全球战争中获得竞争优势,企业需要在成本控制,员工体验和业务需求之间取得适当的平衡.在选择地点时,还有许多其他因素需要考虑.疾病和卫生标准,安全,教育,气候和地理位置等因素往往会影响海外派遣或投资的成功.
看看哪些城市的生活成本与生活质量比最高:
美世的生活质量调查提供关于海外派遣员工的生活水平的客观信息.该调查为雇主,员工,政府和城市当局提供了重要见解,以提高他们对外国人才,企业和投资的吸引力.