"复杂性家族企业演化理论"是2010年7月1日经济科学出版社出版的图书,作者是甘德安.本专著构建了复杂性的家族企业演化理论的基本框架,提出了家族企业生成机理理论,混沌吸引子企业家理论;借助分岔与分形理论证明了家族企业传承的"富不过三代"的普适性;研究了家族企业生存环境与社会变迁的复杂演化互动机理,家族企业治理结构的结构决定功能机理,复杂性生命周期理论,家族企业文化复杂性问题.此外,本专著还构建了家族企业演化理论的一般性基础及探究了复杂性科学与演化经济学的异同及关系.内容简介 本专著是作者继2002出版的"中国家族企业研究",2003年主编的"家族企业国际会议文集"之后,借助复杂性科学系统研究家族企业理论的跨学科学术著作. 作者简介 甘德安,经历知青,工人与教师三个阶段,致力于数学,经济学与管理学学习,教学与研究30年;身兼党,政,学职务(民革武汉市主委,江汉大学文理学院院长,江汉大学责任教授及多所大学兼职教授).曾获宜昌市,武汉市劳动模范,武汉市优秀中青年专家,湖北省有突出贡献中青年专家等称号.是中国管理科学与工程学会,中国经济规律研究会及中国民(私)营经济研究会的理事及常务理事. 一直专注于民营经济与家族企业的研究,为此到国企,外企与民企兼职,从推销员一直干到集团公司副总裁.出版了"成长中的中国企业家"(华中科技大学出版社,1997),"中国家族企业研究"(中国社会科学出版社,2002)等20余部著作与教材;在"中国工业经济""经济学动态""经济管理""人民日报)"经济日报""光明日报"等权威,核心刊物上发表论文100余篇.主持了国家社科基金,国家科技部重点软科学基金,国家城市发展基金,教育部"十五"重点科研课题等10余项课题.多次获得湖北省,武汉市科技进步奖,社会科学研究成果一至三等奖. 目录 第一章 复杂性的家族企业演化理论研究基础 第一节 复杂性的家族企业演化理论研究背景 一,家族企业:一个值得深入研究的课题 二,家族企业基础理论研究存在的问题 三,从复杂性的视角定义家族企业 四,基于复杂性视角的家族企业演化理论构建的难点 第二节 家族企业演化理论的基本问题 一,演化经济学的理论渊源 二,演化经济学的各种企业理论 三,基于家族企业演化理论 四,构建家族企业演化博弈理论的一般性基础 第三节 复杂性科学理论的基本问题 一,演化经济学面临的困难 二,复杂性科学具有演化特征 第四节 复杂性的家族企业演化理论基本框架 一,寻求形成家族企业研究的共同范式和统一分析框架 二,复杂性的家族企业演化理论的基本构想 第二章 复杂性的家族企业生成论 第一节 企业理论研究中的薄弱点 一,新古典经济学与新制度经济学的危机 二,企业理论研究中的薄弱点 第二节 企业生成的复杂性机理分析 一,企业生成是作为复杂适应系统聚集的产物 二,企业生成是作为复杂适应系统非线性相互作用的产物 三,复杂适应系统的层次性导致企业的发展 四,复杂适应系统的内部模型与演化理论的惯例 五,标识,企业家精神与企业生成和发展 六,企业生成机制是自组织走向临界状态的产物 第三章 复杂性的家族企业生命周期研究 第一节 家族企业生命周期理论的回顾 一,企业生命周期的四种理论 二,企业生命周期理论评价 三,企业生命周期理论的不足 第二节 基于复杂性视角的家族企业生命周期理论 一,家族企业生命周期是聚集特性的展现 二,家族企业生命周期是作为企业熵的正负作用的结果 三,混沌与分岔是刻画企业生命周期的有效工具与模型 第三节 借助复杂性的企业生命周期理论使家族企业走向长青 一,家族企业生命周期涨落的内在机理 二,促进家族企业可持续发展的途径与方法 第四章 复杂性家族企业治理结构探究 第一节 家族企业的治理结构与企业的功能 一,基于复杂适应系统视角的家族企业治理结构 二,基于自组织理论视角的家族企业治理结构与功能的关系 三,不同公司治理模式的不同的企业行为 第二节 家族企业与环境复杂性理论 一,传统企业环境理论的反思 二,基于复杂性科学视角的环境演化分析 三,系统与环境的交互作用是企业与环境协同演化的基础 四,企业与环境协同演化导致企业的组织智能 第三节 基于复杂适应系统的家族企业文化体系建设 一,家族企业文化系统具有复杂性与自组织的演化特征 二,家族企业文化系统具有熵变特征 三,家族企业文化系统变革具有二律背反特征 第五章 复杂性的企业家理论 第一节 企业家理论的回顾及其局限性分析 一,企业家理论的回顾 二,传统企业家理论的反思 第二节 基于复杂性科学视角的企业家角色 一,企业家具有在混沌管理中实现创新的能力 二,企业家在混沌环境中具有捕捉机会的能力 三,企业家具有吸纳外部负熵促进企业成长的能力 四,企业家在混沌复杂系统中实现主动性 五,企业家在混沌系统中实现风险承担者职能 六,企业家在复杂适应系统中实现整合与聚集功能 七,企业家在企业自组织与他组织过程中实现吸引子作用 八,企业家应该发挥作为混沌吸引子的作用 第六章 复杂性的家族企业传承论 第一节 家族企业传承 -  - 子承父业的理论模型 一,家族企业富不过三代的魔咒 二,家族企业继任过程理论模型 三,从复杂性科学看家族企业的子承父业 第二节 家企传承 -  - 子承父业的路径研究 一,子承父业模式的现实意义 二,子承父业模式的交接过程 三,家族企业继任过程中存在问题的具体分析 四,建议与对策 第三节 家族企业与职业经理人的演化博弈分析 一,职业经理人在家族企业中的作用 二,职业经理人在家族企业中存在的问题 三,家族企业和职业经理人之间的博弈分析 四,家族企业与职业经理人的演化博弈分析 五,家族企业引进职业经理人的对策建议 第七章 复杂性的中国家族企业演化分析 第一节 国退民进与国进民退30年 一,30年改革开放国退民进的基本态势 二,国退民进的战略审视 三,国进民退的咄咄逼人 第二节 "国进民退"与"国退民进"演化的动态分析 一,单种群的私营企业Malthus增长模型 二,国有,私营企业两种群的演进模型 三,基于Logistic模型的两种群远景预测 第三节 来自现实的观察:中国家族企业生成的三条演化路径 一,中国家族企业演化路径背景分析 二,纯家族企业的温州模式 三,泛家族企业的苏南模式及演化 四,泛家族企业的国有企业民营化模式 第四节 中国家族企业生成的复杂性机理分析 一,企业要素聚集与家族企业生成 二,非线性与家族企业生成 三,差序结构与系统层次性 四,惯例与家族企业生成机理 五,标识作用与家族企业生成机理 六,家族企业生成机理是自组织临界状态的产物 第五节 中国家族企业治理结构演化分析 一,关系治理:中国家族企业治理模式的基本特征 二,中国家族企业关系治理与契约治理的演化 三,基于演化经济学的视角的中国家族企业治理结构 参考文献 外国重要人名索引 后记