Glossário IT pro Condução da mudança Fatores de mudança
A origem da mudança está ligada à tomada de consciência de um desfasamento entre os objetivos de uma organização e os meios para os atingir, quer dizer o seu funcionamento. Os fatores desta tomada de consciência podem ser os seguintes: Ruptura tecnológica : a empresa constata a inadequação do seu modo de funcionamento com o ambiente tecnológico
Ruptura estratégica: a empresa centraliza ou alarga o seu núcleo de trabalho em função dos constrangimentos do mercado, da concorrência ou de seus acionistas.
Evolução cultural: a empresa percebe o desfasamento ou a evolução dos valores e da cultura do ambiente.
Constrangimentos regulamentares: a empresa deve adaptar-se ao regulamento em vigor.
Constrangimentos estruturais: a organização da empresa é inadaptada ao seu ambiente.Veja também
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