Por definição literal da palavra, restaurante significa restaurador, ou que tem o poder de restaurar. Portanto, utilizar a alimentação no desenvolvimento de pessoas é utilizar uma poderosa ferramenta restauradora. Com grande potencial de engajamento dos participantes, por se tratar de uma atividade corriqueira, confortante e familiar, as atividades com gastronomia para empresas são fortes aliadas…
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7 dicas para melhorar a sua imagem
Por Amanda Araujo | 7 de agosto de 2013 | 0
Em 2006, um levantamento do Centro de Políticas Sociais da Fundação Getulio Vargas feito em seis regiões metropolitanas do Brasil mostrou que um em cada três profissionais seria demitido por questões comportamentais nos dois anos seguintes. De lá pra cá, a preocupação das empresas com o aspecto comportamental dos seus profissionais só aumentou. Consultora especializada em…
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Metas ambiciosas: veja como é possível realizá-las
Por Amanda Araujo | 4 de julho de 2013 | 0
Ser líder de mercado ou triplicar o faturamento da sua empresa soam como metas impossíveis? Para Mark Murphy, autor do best seller “Metas que desafiam: a ciência dos feitos extraordinários”, é exatamente neste tipo de meta – muito ambiciosa – que mora o segredo do sucesso. Segundo o autor, é preciso estabelecer metas que ponham à prova…
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Apoena – Aquele que enxerga longe
Por Amanda Araujo | 1 de julho de 2013 | 0
Programa de desenvolvimento de jovens Formatado pela equipe de consultores da Catuetê Consultoria, tem como referência escolas de liderança americanas e europeias. Desenvolvido de forma inovadora, possibilita a prática de competências humanas como: comunicação, liderança, empreendedorismo, educação vivencial, trabalho em equipe e muito mais. Excelente oportunidade para desenvolvimento de média liderança, estagiários, trainee, menor aprendiz,…
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Como ser um bom chefe
Por Amanda Araujo | 24 de junho de 2013 | 0
Cativar a equipe de trabalho está entre as suas prioridades como chefe? Para muitos, o sucesso de um negócio é diretamente ligado a relações produtivas no ambiente de trabalho. A receita é simples: gestor educado e profissional motiva o rendimento dos funcionários. Mas encontrar o tom ideal no seu discurso ou estimular o trabalho da equipe pode…
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O poder da convivência com pessoas inspiradoras
Por Amanda Araujo | 20 de junho de 2013 | 0
Ampliar a rede de contatos e estar expostos a boas ideias nos ajuda a mudar o mundo Você já pensou no impacto que as pessoas com quem convivemos têm na nossa vida? Tive o prazer de participar do evento Dwen (Dell Women’s Entrepreneur Network), em Istambul, na Turquia, que contou com aproximadamente 200 empresárias de…
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O que famílias de diferentes países comem em uma semana
Por Amanda Araujo | 12 de junho de 2013 | 0
Você com certeza já ouviu a frase você é o que você come. A origem da expressão vem de duas frases – uma do cozinheiro francês Jean Anthelme Brillat-Savarin (“Diga-me o que comes que eu direi o que tu és”) e a outra do filósofo alemão Ludwig Andreas Feuerbach (“O homem é o que ele come”) – que declaram que a comida de uma…
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Edutainment, a união entre educação e entretenimento
Por Amanda Araujo | 7 de junho de 2013 | 0
O programa de desenvolvimento Apoena tem como base esta metodologia – Edutainment. Saiba mais sobre o método! Acredito que você já tenha ouvido falar em educomunicação, termo criado por meio da união entre educação e comunicação. Ou então em edtech, sigla, em inglês, que se refere à junção de educação e tecnologia. Conceitos como esses,…
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O perigo da estagnação profissional
Por Amanda Araujo | 20 de maio de 2013 | 0
A maior parte dos executivos brasileiros vai parar de progredir na carreira em algum momento da vida. A constatação é que 78% dos profissionais brasileiros estão ou ficarão estagnados durante a carreira. “Não há lugar para todos, só os muito bons sobem”, afirma Fausto Donini Alvarez, sócio-diretor da Kiebaum e responsável pelo levantamento. “A maioria…
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Oito dicas práticas para manter uma equipe engajada
Por Amanda Araujo | 20 de maio de 2013 | 0
“Estar atento ao nível de engajamento dos funcionários tem entre seus possíveis benefícios o aumento do faturamento. Dados do mesmo levantamento mostraram que, quando seus colaboradores estão motivados, o desempenho nos negócios pode melhorar até 30%. É aí que entra o papel do líder da equipe. “O gestor é peça fundamental para o sucesso do…
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