CHA De Competências para alta Performance - IBPH
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CHA De Competências para alta Performanceibph_admin2018-09-19T15:03:48+00:00
Só treinar e treinar, sem mudar comportamento, uma hora não serve para mais nada, e talvez tudo tenha que ser revisto.
SUPER BÔNUS EXTRA: ASSESSMENT DE ORIGEM INTERNACIONAL
MAPEAMENTO DE TALENTOS PELA TTI SUCCESS
DISC é a linguagem do comportamento e das emoções, analisando "como nós agimos" e nosso comportamento. É parte integrante de quem nós somos e vem de nossa natureza e criação. Você irá descobrir se seus comportamentos observáveis têm características de DOMINÂNCIA INFLUÊNCIA ESTABILIDADE E CONFORMIDADE
Usando o modelo DISC, será fácil identificar e entender o seu próprio estilo, além de reconhecer e conscientemente
se adaptar a diferentes estilos, desenvolvendo assim um processo de comunicação mais eficiente com os outros.
1ª FASE: Você irá aprender a implantar as matrizes de efetividade e eficácia nas ações das competências pelo SER, TER e FAZER diário, que, se bem desenvolvidas, com base na ferramenta de gerenciamento de ações em curso, farão você atingir alta performance individual e na equipe de trabalho.
2ª FASE: Você irá aprender a aplicar o gerenciador de performance NINEBOX de forma individual ou na equipe, desenvolvendo as competências essenciais de forma efetiva, custe o que custar, para sair do ponto "A", estado atual, e ir em direção ao ponto "B", que é o Box da alta performance no cargo/na função. As ações em curso serão acompanhadas pelo Follow up, ferramenta criada pelo IBPH que garante 100% de efetividade e eficácia na aplicação desse programa para gestão de alta performance individual ou em equipe.
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Veja quem pode fazer o programa CHA de competências para Alta Performance
Profissionais de RH de todos os níveis hierárquicos
Garantia de 100% de aprendizado do programa CHA de competências para alta performance
Garantimos a devolução total do seu investimento se você não atingir 100% de aprendizado durante a nosso programa CHA de competências para alta performance.
Vivemos em um mundo global, em que a informação e oconhecimento estão disponíveisem igual tamanho e proporção para todos, não é mesmo? Basta utilizar o Google e outras soluções digitais, como os aplicativos, para encontrarmos informaçõessobremais de 90% das coisas que queremos saber e aprender.
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Mapear os talentos de carreira Descobrir e alavancar seus pontos fortes na carreira Desenvolver e alavancar as competências de carreira