É preciso estar bem atento à evolução dos colaboradores e dos assuntos na rede social corporativa. Toda mídia social movimenta-se rapidamente, principalmente o tipo de informação que vem sendo trocada e como ela vem sendo trocada. As imagens repercutem mais? Que tal treinar seus funcionários para melhorar a qualidade de suas fotografias?
A adaptação à rede social corporativa é um pouco difícil. Grande parte dos colaboradores sente-se inibida a compartilhar ou comentar assuntos de forma natural. Trazer temas divertidos e, muitas vezes, não relacionados ao trabalho, ajuda a quebrar o gelo neste primeiro momento. Mas cuidado para não envolver a equipe em polêmicas.
É preciso dar liberdade e confiar que seus colaboradores farão a coisa certa. Esse “voto de confiança” é um poderoso estímulo, que vai impactar não só no relacionamento interno, mas também na produtividade da empresa. Cultivar a cultura da confiança incentiva a criatividade e torna o ambiente cada vez mais saudável. O resultado disso são funcionários mais felizes e dedicados no dia a dia da sua empresa.

Oi gentem, hoje o look é com a minha saia linda da Black on White Loja, isso mesmo saia. (rsrs) Como alguns sabem eu recebi uma saia lindíssima da loja e ainda não tinha postado o look com ela, e hoje ele está aqui.
Quando a saia chegou eu pensei, nossa ela é enormeeee. E pensei, como vou fazer para usar. Por conta do material não tem como cortar e fazer outra bainha, se fosse tecido faria isso fácil, fácil e não queria perder a saia. Então corri para o quarto e usei como vestido, voltei pra sala e mostrei pro meu marido. Problema resolvido, vou usar como vestido. (rsrs)
Estou participando do desafio da Lelulé no instagram com esse look, se ainda não votou em mim, corre lá @leluleoficial e vota no look 2 viu. Conto com seu voto, pois se eu ganhar teremos um kit da loja pra sortear para minhas leitoras.
O que acharam do look, a saia não é mesmo linda? Ah! Esqueci de apresentar meu ajudante Ben, que sempre quer tirar fotos com a mamãe. (rsrs)