Na linha de frente do combate à doença, ao lado dos médicos e outros profissionais da saúde, os trabalhadores da Enfermagem são os mais expostos ao contágio. Convivem com uma cruel realidade da precariedade dos serviços de saúde, que os coloca em situação de extrema vulnerabilidade diante do risco de infecção. O registro de casos da doença e de óbitos não deixa dúvidas. Dados do Observatório da Enfermagem do COFEN, atualizados em 6 de julho de 2020, mostram que mais de 23 mil casos de suspeita e confirmação e 240 mortes de profissionais de Enfermagem no Brasil com diagnóstico confirmado por COVID-19 foram reportados.
É uma situação grave, que foge ao esperado e demonstra as consequências da insuficiência e inadequação dos EPI, a relutância em afastar profissionais integrantes de grupos de risco da linha de frente do combate à COVID-19, do próprio sub dimensionamento das equipes e a sobrecarga de trabalho, que contribui para uma maior exposição.
Esta situação trouxe uma maior visibilidade política e social para questões básicas de condições de trabalhos para a Enfermagem, já reivindicadas há muito tempo, tais como remuneração adequada com estabelecimento de piso salarial, jornada de 30 horas, locais de descanso no plantão para descompressão e lanche, materiais de proteção individual adequados, dimensionamento de pessoal adequado evitando a sobrecarga, entre muitos outros.
Reconhecidos como essenciais no combate à pandemia, os profissionais de Enfermagem foram trazidos ao centro do debate público no Brasil. Neste contexto, questionamos: O que é essencial para estes profissionais que são essenciais no cuidado, sobretudo nesta pandemia? Conhecer quais as questões de trabalho são relevantes e torna-se importante, a fim de que os gestores e as instituições possam responder de forma positiva à estas necessidades. Assim, este artigo teve como objetivo refletir acerca das necessidades dos profissionais de Enfermagem no contexto da pandemia de COVID-19.