O PCMSO é um plano de ação para garantir que os colaboradores estejam preservados, seguros e com a saúde em dia. Se o planejamento for mal realizado ou feito sem algum item obrigatório por lei, isso gera diversas infrações trabalhistas e muita dor de cabeça para a sua empresa. Inclusive, ela pode receber multas e processos aplicados pelo Ministério do Trabalho.