By Rafaella Araújo SilvaSaúde e Segurança do Trabalho
A cada 15 segundos, um trabalhador morre de acidente ou doenças relacionadas com o trabalho, aponta a Organização Internacional do Trabalho (OIT).
Os dados publicados pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) e a Organização do Trabalho (OIT) relacionados à acidentes ou doenças relacionadas ao trabalho são mesmo assustadoras, e o Brasil ocupa a segunda colocação em mortalidade no trabalho entre os países do G20.
Mas esse número pode e deve ser reduzido, portanto precisamos compreender como a implantação da ISO 45001 pode auxiliar as empresas na redução dos riscos relacionados a saúde e segurança do trabalhador.
Mas como ISO 45001 implementada pode auxiliar a reduzir esses números?
De acordo com a ISO 45001, uma organização é responsável pela saúde e segurança ocupacional dos trabalhadores e esta responsabilidade inclui promover e proteger sua saúde física e mental. Dessa, as empresas devem garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável, prevenindo acidentes e doenças.
Ao implantar um Sistema de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional (SSO) a organização proporciona locais de trabalho segura e saudáveis e consequentemente previne lesões e problemas de saúde relacionados ao trabalho.
Para isso, é necessário que a organização elimine os perigos e minimize os riscos, tomando ações preventivas e proteções efetivas, melhorando assim o desempenho de SSO.
Além disso, ao implementar o SSO conforme a 45001, a organização consegue gerenciar e cumprir os requisitos legais e aplicáveis, além de garantir outros benefícios como os descritos a seguir.
Principais benefícios da ISO 45001 implementada para a organização
Ao implantar um Sistema de Gestão voltado para a Saúde e Segurança do Trabalhador a empresa torna-se mais organizada, uma vez que os locais de trabalho serão planejados e estruturados de forma a evitar acidentes e doenças de trabalho.
E com uma empresa organizada o colaborador terá uma condição de trabalho mais segura e tende a realizar as atividades com mais qualidade, uma vez que que os prazos são respeitados e o trabalhador se sente confortável em realizar suas atividades, proporcionando maior foco, reduzindo perdas de materiais e retrabalho;
Consequentemente um ambiente de trabalho seguro reduz custos com afastamentos e possíveis ações judiciais movidas por seus colaboradores, além de gerar a melhoria na visibilidade da empresa, pois uma organização que consegue reduzir acidentes e ocorrências negativas obtém maior credibilidade corporativa e maior competitividade no mercado.
Não sabe como implementar as 45001 ou ainda tem dúvidas?
Portanto, ao implementar a ISO 45001 a organização consegue eliminar os perigos e minimizar os riscos, proporcionar locais de trabalho segura e saudáveis e consequentemente prevenir lesões e problemas de saúde relacionados ao trabalho.
Se a sua empresa busca implementar as ISO 45001, mas ainda tem dúvidas, nós aqui da Templum temos uma metodologia simples e podemos lhe auxiliar com toda a implementação, desde o diagnóstico até a pós-certificação. Conte conosco!