A segunda parte do programa, pelo contrário, estará marcada pela vertente mais hedonista da composição musical do século passado. Apresenta-se Ma mère l’Oye, de Maurice Ravel, inspirada em contos de Perrault, e Um Americano em Paris, uma das partituras mais ambiciosas de George Gerhswin. Concebida nos anos 20 como um poema sinfónico, inspirou na década 50 o filme homónimo assinado pelo realizador Vincente Minelli – estas duas obras serão apresentadas também no dia 3 de Novembro, na série Concertos para a Família, do programa “Descobrir a Música na Gulbenkian”.
À frente da Orquestra Gulbenkian estará David Allan Miller, um dos maestros americanos mais destacados da sua geração e cujo trabalho, nomeadamente como director artístico da Albany Symphony Orquestra, tem merecido os maiores elogios.
O compositor João Pedro Oliveira fará uma introdução ao programa uma hora antes do concerto de sexta-feira, no Grande Auditório.
O Ciclo de Concertos “Música no Inverno” tem como finalidade principal animar a cidade nos meses de Novembro e Dezembro, anunciando a época natalícia. Este ano o Ciclo dedica parte do seu programa à apresentação de peças de compositores cujas efemérides se celebram em 2007: E. Grieg, José Afonso e outros. Inclui a estreia, dia 24, de uma peça expressamente encomendada para este Ciclo a João Nascimento.

Desde antes de o cenário econômico encontrar-se tão desafiador, a contratação já era algo carregado de expectativas. Referir-se a si mesmo como membro de uma empresa traz senso de pertença e utilidade ao trabalhador. É uma condição que, se construída com inteligência, se encaixa e complementa seus planos de vida. Ou seja, é oportunidade de construir carreira.
A contratação geralmente acontece de duas formas: como resultado de um processo de recrutamento ou como efetivação após período de experiência. Seja como for, é sem dúvidas uma conquista. Toda contratação é o início de uma trajetória, mesmo que a função já seja conhecida e conste no currículo.
Ao ser contratado, é natural sentir-se tanto feliz como aliviado ou mesmo ansioso. A primeira semana de trabalho pode ser a mais importante e por vezes a mais desafiadora para o profissional recém chegado a empresa. Deposita-se nele confiança o suficiente para enxergá-lo como representante da empresa, seja qual cargo for.
Encare a sua contratação como o início de um novo ciclo mesmo que você já tenha experiência anterior na função pela qual foi contratado(a).
A depender do seu momento de vida, pode haver muitas expectativas e algumas ansiedades em jogo. Isso influencia em todo o seu processo de ambientação, ou seja, de conhecer e se adaptar ao modelo de trabalho da empresa. É possível que você se pergunte algo como “O que fazer agora que fui contratado?”, “Como garantir um desempenho de destaque?”, “O que eu faço primeiro?”. Com atitudes apropriadas, é possível se sair muito bem.
Abaixo, você lê algumas dicas práticas que lhe ajudarão a como agir no seu novo emprego e a seguir com mais calma e profissionalismo:
Se você escolheu uma empresa, foi por ter enxergado os mesmos valores que os seus em algum nível. Então esteja aberto a se aprofundar e conhecer mais sobre esse novo universo.