Sindicato dos Bancários de Catanduva | Santander atende reivindicação dos bancários e ampliará licença paternidade para 28 dias
Santander atende reivindicação dos bancários e ampliará licença paternidade para 28 dias
"Essa conquista é importante para abrir caminho para que outros bancos também concedam esse direito e, tão logo, empresas de outros setores econômicos também o façam", disse o secretário de Assuntos Socioeconômicos e representante da Contraf-CUT nas negociações com o banco, Mario Raia. "Acreditamos na responsabilidade compartilhada e, além disso, a ampliação da licença também aos pais pode ajudar a combater a discriminação que existe com as mulheres", disse.
"A ampliação da licença paternidade é uma reivindicação antiga do movimento sindical, para que os bancários possam ficar mais tempo com seu filho logo após o nascimento e vivenciar essa experiência, sendo também ponto importantíssimo de apoio para a mãe. Além de não sobrecarregar uma das partes, dividir as tarefas e obrigações da vida dos pequenos, também é muito importante para o desenvolvimento da criança, pois, sabe-se que a participação efetiva dos pais tem influência direta na formação e no amadurecimento emocional dos filhos. Continuaremos mobilizados e empenhados na luta para que seja ampliada ainda mais, para que os pais tenham o mesmo tempo de licença concedido às mulheres", acrescenta o secretário geral do Sindicato dos Bancários de Catanduva e Região, Júlio César Trigo.
Muitas mulheres não têm oportunidades de contratação, ou ascensão profissional, porque os bancos e demais empresas defendem que elas podem engravidar e se ausentar de suas tarefas após o nascimento do bebê. "Ao invés de reduzir, ou tirar esse direito das mães, defendemos que o mesmo direito seja dado ao pai. Assim, essa discriminação contra as mulheres deixaria de existir e os pais teriam mais tempo para compartilhar as responsabilidades com a criança e os cuidados com a casa", explica Mario Raia.
Para fazer jus à licença paternidade de 28 dias, o bancário deve concluir o curso de paternidade responsável. O trabalhador interessado deve entrar em contato com o sindicato para obter informações sobre o curso.