Projetos contemporâneos deixam muita gente sem entender a funcionalidade do imóvel e afetam até mesmo a opinião sobre a estética. “Como essa arquitetura tem um aspecto menos tradicional, as pessoas não se identificam com rapidez”, comenta Ribeiro.
Para Bertoldi, muita gente tem dificuldade para entender as propostas com clareza. “Como o contato com esse tipo de arquitetura ainda é pequeno, as obras modernas e contemporâneas são mal compreendidas pela sociedade em geral. Acabam ficando restritas a um grupo que tem mais acesso e interesse pelo modelo”, diz.

O trabalho remoto é uma tendência cada vez mais presente nas empresas brasileiras. Várias áreas já adotam esse regime de trabalho pelo país com o objetivo de flexibilizar as dinâmicas de trabalho, o que cria novos paradigmas relacionados à realização de atividades à distância e no ambiente corporativo.
A prática do trabalho remoto já era comum em algumas empresas, mas em 2020, por conta da crise causada pela pandemia de coronavírus, essa modalidade de trabalho se difundiu muito rapidamente entre as organizações, o que obrigou muitos gestores e colaboradores a se adaptarem a um novo estilo de trabalho nunca antes exercitado.
Por isso, é comum que muitos profissionais não conheçam as melhores práticas para realizar atividades à distância e até mesmo sintam dificuldades para manter a concentração. Ao mesmo tempo, muitos gestores e líderes de equipes enfrentam dificuldades no momento de motivar os colaboradores e estimular a comunicação entre os times que estão trabalhando remotamente.
Pensando nesses fatores, a mywork elaborou esse artigo com tudo que você precisa saber sobre o trabalho remoto e trouxe dicas de como realizar as atividades à distância da melhor forma possível. Leia mais!
O trabalho remoto, de forma geral, pode ser caracterizado como o trabalho que é feito à distância, fora do ambiente empresarial. Em outras palavras, ele acontece quando as demandas e as atividades típicas do cotidiano de trabalho são desempenhadas de qualquer lugar através do uso de tecnologias próprias.
O trabalho remoto também é conhecido como teletrabalho ou, mais comumente, como Home Office e permite que os trabalhadores que exercem esse tipo de dinâmica trabalhem em diversos lugares. Um profissional pode muito bem trabalhar de casa ou de um café, um aeroporto, um espaço de coworking, ou qualquer outro ambiente que tenha conexão à internet.
O ponto central é: esta modalidade de trabalho não obriga que o colaborador esteja presente no escritório, o que flexibiliza desde o dia a dia do trabalhador até as possibilidades de contratação.
Muitos gestores ficam surpresos com a quantidade de possibilidades que surgem quando o trabalho remoto é adotado pela empresa, pois esse tipo de regime atende à diversas necessidades do trabalhador contemporâneo. O principal desafio está em manter a organização e estabelecer rotinas confortáveis tanto para o colaborador quanto para a empresa. Mas fique tranquilo(a)! A mywork está aqui para ajudar.