Com tantas opções inteligentes e criativas no mercado, o desafio de criar um negócio de sucesso se torna cada vez maior. No entanto, o que se percebe, também, é que há sempre espaço para o novo. Uma proposta inovadora pode despertar o interesse dos consumidos e — até mesmo — de investidores.
Um empreendedor deve ser um apaixonado por novidades. O espírito de aventura nos negócios é um motor que poderá levá-lo aos lugares mais altos. No entanto, isso não significa que um empreendimento seja uma aventura. Ao contrário disso, organização e controle são essenciais para qualquer negócio.
Por isso, separamos dicas valiosas sobre a cultura da inovação, conceito que vem ganhando cada vez mais espaço no meio corporativo.
Conheça algumas dicas para praticar a cultura da inovação
A cultura da inovação deve ser um ponto estratégico da sua empresa. Por isso, estimular a criatividade e o desenvolvimento de toda sua equipe é essencial. Portanto, é importante não só investir tempo, mas também recursos para que seu negócio possa sempre se desenvolver, superando obstáculos internos e externos.
Conhecer a fundo o mercado, saber o que o público anseia, promover melhorias nos processos, são apenas algumas das características desta cultura. A seguir saiba como desenvolvê-las.
Parece contraditório dar uma dica como essa quando se fala em inovação, mas ser realista é essencial na vida. Excesso de otimismo e — claro — de pessimismo, pode trazer uma visão distorcida da realidade. Quase sempre essas características que carregamos conosco têm relação com nossa história de vida, autoestima e visão de mundo.
Logo, considere a importância do desenvolvimento pessoal, com atividades que propiciem autoconhecimento. Steve Jobs, por exemplo, praticava meditação zen-budista. Terapia e programas de treinamento comportamental são também uma ótima recomendação. Não subestime os efeitos que esses hábitos podem trazer.
Pratique, também, atividades físicas e cuide do seu corpo, pois um projeto novo costuma exigir muita disposição, além do fato de muitos exercícios oferecerem desafios diários, o que poderá trazer crescimento pessoal, sem tirar seus pés do chão.
Dê atenção à sua visão sobre as coisas, ao que você acredita que pode alcançar e no que acha importante. Anote suas ideias e coloque-as em prática.
Isso não significa que você precise ser teimoso ou que não possa jamais mudar de ideia, apenas que suas ideias carregam sua essência e, como somos seres singulares, não existe ninguém como nós no mundo.
Se achar que está errado, não hesite em reconhecer, vaidade não é o mesmo que segurança, tem mais a ver com orgulho e medo de fracassar. Por isso, reveja sua relação com o fracasso e, se preciso, encare-o e supere-o. Reconheça sempre os fracassos do passado, isso te fará maior, mas não fique remoendo e se culpando.
Acredite na máxima "aprender com os erros". Tudo que você precisa, muitas vezes, é de persistência e de pequenas mudanças.
Desenvolva uma escuta seletiva
Busque opiniões, assista a filmes e documentários, leia livros, converse com pessoas experientes e absorva o que puder, mas aprenda a filtrar a sua percepção.
Cada história é única e os caminhos que as pessoas podem seguir são muito variados, por isso, nenhum conselho deve ser seguido à risca. As histórias sempre são uma referência e, portanto, são muito importantes para direcionar um novo projeto, porém, comparar-se com outras pessoas não é um hábito que se deva cultivar.
Corra riscos calculados, tenha uma visão para o futuro, mas viva o presente. Muitas vezes, dedicar-se a uma habilidade, ou a um produto apenas, pode ser uma ótima forma de concentrar seus esforços e fortalecer seu projeto.
Não importa o ramo que esteja entrando, inovação sempre deve vir acompanhada de qualidade. Um produto/serviço personalizado, somado a uma relação diferenciada com o cliente, pode ser uma novidade em meio a tantos outros produtos/serviços ineficientes.
Gostou das nossas dicas sobre como praticar a cultura de inovação? Acompanhe outros posts e não deixe de comentar!