Médio prazo: a rentabilidade vai de 7 meses a 5 anos; é recomendado para pessoas que possuem dinheiro para aplicar, mas não acompanham a evolução diariamente.
Esquemas de Participação nos Impostos e Empregados. Se o seu empregador lhe oferece ações da empresa, você pode obter vantagens fiscais, como não pagar Imposto de Renda ou Seguro Nacional sobre o seu valor. As vantagens fiscais aplicam-se apenas se as ações forem oferecidas através dos seguintes esquemas: Você pode ser oferecido ações fora desses esquemas. No entanto, estes não têm a fórmula para ficar rico as mesmas vantagens fiscais. Você também pode obter vantagens fiscais se for um acionista de funcionários.: Planos de incentivo de ações (SIPs) Conteúdo Relacionado. Explore o tópico. Ajude-nos a melhorar o GOV. UK. Serviços e informações. Departamentos e política. Links de suporte. Ajuda Cookies Contato Termos e condições Rhestr o Wasanaethau Cymraeg Construído pelo Serviço Digital do Governo. Todo o conteúdo está disponível sob a licença Open Government License v3.0, salvo indicação em contrário. É o tipo de distribuição mais comum. Nele, as maiores empresas possuem maior participação e as menores empresas possuem menos espaço. Em geral, você soma todos os valores das empresas no índice. Se todas as empresas valem 1.000 por exemplo e a companhia X vale 10, ela terá participação de 1% no índice. Isso faz com que esse tipo de seleção priorize as maiores empresas.