Empresas estão mudando o perfil na direção com ações inclusivas | CNN Brasil
Companhias listadas na Nasdaq serão obrigadas a ampliar a diversidade de seus conselhos de administração
21/08/2021 às 00:40 | Atualizado 21/08/2021 às 07:33
As empresas listadas na Nasdaq, um dos índices da bolsa de valores de Nova York, adora devem ampliar a diversidade de seus conselhos de administração em um prazo de dois a cinco anos. A SEC, equivalente à Comissão de Valores Mobiliários (CVM) no Brasil, determinou que as companhias norte-americanas tenham entre seus diretores, no mínimo, uma mulher e outro representante de um grupo minorizado, como negros ou LGBTQIA+.
O jornalista e CEO da Revista Raça, Maurício Pestana, disse à CNN que há uma pressão muito grande para um quadro como o da Nasdaq chegar ao Brasil. Segundo ele, "muitas empresas não estão preparadas para isso".
Apesar disso, ele destaca que uma parcela dessas companhias e dos CEOs estão se preparando. "Estão trabalhando, inclusive, na área de educação", destacou. "Em um curto espaço de tempo vamos começar a mudar esse quadro."