Bruna Galeas Tineo | Jusbrasil
(11)São José dos Campos (SP)
Graduada na Universidade de Taubaté UNITAU.
Pós graduanda em Direito e Processo do Trabalho pela Escola Paulista de Direito - EPD.
Atuante na área Trabalhista, e o escritório atende as demais áreas: Criminal, Civil, Família, Previdenciário e Consumidor.
E-mail: brunagaleas@adv.oabsp.org.br
Instagram: @brunagaleas
OAB 338.544/SP VERIFICADO
3.587 ocorrências encontradas em Diários Oficiais
993 no último ano
Trata-se de um multa no valor de uma remuneração mensal do empregado, que o empregador deve pagar em caso de atraso no pagamento das verbas rescisórias. O prazo para pagamento das verbas rescisórias...
Como Você Programa a Rotina do seu escritório?
Vou te contar que, no início da minha advocacia, eu fazia exatamente como o questionamento acima, e não conseguia fazer as petições (já que não tinha tempo para estabelecer uma linha contínua de...
Cumprimento de Sentença - Execução de Alimentos pelo rito da Prisão
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA VARA DA FAMÍLIA E SUCESSÕES DA COMARCA DE XXXXX – SP. PROCESSO PRINCIPAL N° XXXXXXX-XX.20XX.8.XX.XXXX NOME DA EXEQUENTE , menor impúbere, nascida em...
Direito da Saúde, 16%
Varredor de ruas tem direito ao Adicional de Insalubridade em grau máximo?
Parabéns pelo artigo postado!
Aqui na comarca de São José dos Campos tenho vários processos relacionados ao tema, na qual trata-se de coletores, motoristas de caminhão, mecânicos dos caminhões de lixo, e ambos conquistamos a insalubridade em grau máximo!
Lixo é lixo de qualquer forma, e eles estão sujeitos a contaminação pelo ar, agentes biológicos, microorganismos, partículas respiráveis, alem de radiação não ionizantes e interpéries.
Professor Flávio Tartuce, que presentão de final de ano seria ganhar uma obra sua!
Espero que, em 2018, tenhamos maior segurança jurídica quanto a aplicação da legislação, com um amplo bom senso do Legislativo e do Judiciário, para que não se permita retrocessos.
Espero ainda, que tenhamos um número maior de conciliações, com mais satisfação entre as partes litigantes e, consequentemente, um processo mais célere. Um desejo que beneficia a todos: judiciário, advogados e as partes litigantes envolvidas!
Bruna Galeas
Se eu trabalhar em casa (Home Office), o patrão pagará minhas contas de água, luz e telefone?
Como sempre, muito útil e gratificante seus artigos!
Realmente surgirão milhares de dúvidas e "interpretações benéficas" na qual ambas as partes da relação contratual tentarão se sobressair com vantagens.
Observando afundo, faz todo sentido seu artigo, com uma excelente explanação.
O trabalho Home Office tem o objetivo de ser econômico à empresa, e até ao empregado. Logo, não faz sentido a empresa arcar com o total das despesas residenciais do empregado. Foge da esfera contratual e trabalhista!
Atraso de 2 dias no pagamento de férias não exige valor em dobro, decide TST
Bruna Galeas Tineo · há 4 anos
Não importa se gastaremos ou não o dinheiro das férias, não importa se não receber irá atrapalhar ou não nossos planos. Se é direito nosso, as empresas têm de pagar. Essa reforma favorece mais o empresário.
Prezados colegas, Não sou o maior incentivador do uso de modelos em geral ou da já batida advocacia do "Ctrl C + Ctrl V", mas trago a vocês, hoje, o modelo que venho utilizando para a contratação de...
Essa é uma das perguntas constantes em minhas aulas, palestras ou mesmo em contatos individualizados. Por isso decidi escrever um pouco sobre o tema para sanar as principais dúvidas que ele traz....