Todos os artigos > Almundo em parceria com Facebook adota modelo diferenciado de RH
Share on Facebook Compartilhar Share on Twitter Compartilhar Share on Linkedin Compartilhar Send email E-Mail Print this Imprimir O conceito de transformação enraizado na Almundo requer constantes inovações para manter-se sempre em movimento. Além de transformar as viagens no Brasil e na América Latina com o apoio da tecnologia, a agência multicanal tem também apostado …
Publicado: 17.04.2019 - 23:27, por eCompare.com.br
Atualmente a Almundo possui mais de 800 funcionários em toda América Latina. No Brasil, onde a operação teve início há menos de um ano, a companhia já conta com 60 colaboradores. O departamento de Recursos Humanos foi estruturado com um time gabaritado de profissionais com grande experiência adquirida em outras empresas, o que possibilitou a adoção de iniciativas criativas e eficientes de gestão.
Utilizado como o principal canal de comunicação interna da Almundo, o Workplace permite a criação de grupos específicos para cada tema ou atividade. Com isso, a comunicação tornou-se mais personalizada e qualquer colaborador pode ter voz e contar em primeira mão sobre um projeto, lançamento ou preocupação. "A interface é muito similar ao que vemos no Facebook, por isso seria muito intuitivo e fácil pros colaboradores se adaptarem, já que a maior parte deles são millennials e utilizam essa rede social. Além disso, uma vez por mês nosso CEO tem um bate papo com todos os transformadores para falar das novidades da empresa e abre para perguntas. Aqui somos todos muito próximos e com abertura total para falar com qualquer membro do time", esclarece Lemos.
Na Argentina, a Almundo recebeu o prêmio Workplace Transform 2018 concedido pelo Facebook na categoria "melhor resultado de negócios". O evento é realizado anualmente e reúne os principais clientes do Facebook para compartilhar as melhores práticas e promover troca de experiências.