Concurso Prefeitura de Santa Rita do Sapucaí - MG: editais retificados
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Concurso tem novas datas de provas, e oferece 196 vagas, distribuídas para cargos de todos os níveis de ensino, com vencimentos de R$ 701,88 a R$ 12.629,95.
Publicado em 03/08/2018 - 11h21 • Comunicar erro
Em Minas Gerais, a Prefeitura de Santa Rita do Sapucaí, torna público por meio das notificações, que o concurso público para cargos efetivos do seu quadro geral de servidores, instituído através dos editais nº 001, 002 e 003/2018, encontra-se com novas datas de provas previstas para o dia 16 de setembro de 2018.
Os três editais de concurso público destinam à contratação de novos servidores de todos os níveis de escolaridade, para atendimento das necessidades do município.
Ao todo são disponibilizadas 196 vagas, distribuídas para os seguintes cargos:
Edital n° 001/2018: Auxiliar Administrativo; Auxiliar de Creche; Auxiliar de Saúde Bucal; Calceteiro; Dentista; Enfermeiro; Engenheiro Ambiental; Engenheiro Civil; Fiscal de Postura; Fiscal Tributário; Fonoaudiólogo; Lavador de Veículos; Mecânico de Manutenção; Médico Cardiologista; Médico Clínico Geral; Médico Dermatologista; Médico de Urgência e Emergência Noturno; Médico Ginecologista/Obstetra; Médico Infectologista; Médico Nefrologista; Médico Pediatra; Médico Psiquiatra; Médico Urologista; Monitor de Atividades/Educador Social; Monitor de Inclusão Digital; Nutricionista; Operador de Máquina Pesada; Padeiro; Pintor; Professor I; Professor de Ciências; Professor de Língua Portuguesa; Professor de Educação Física Escolar; Professor de Música; Psicólogo; Psicopedagogo; Técnico de Higiene Dental; Técnico em Enfermagem; e Terapeuta Ocupacional.
Edital n° 002/2018: Auxiliar de Saúde Bucal, Cirurgião Dentista ESF, Enfermeiro ESF/PACS e Médico ESF.
Edital n° 003/2018: de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias.
Os candidatos aprovados e convocados atuarão em regime de trabalho de até 08 horas diárias, com vencimentos que variam entre R$ 701,88 e R$ 12.629,95.
De acordo com os editais, os certames consistirão de provas objetivas e para alguns cargos haverá ainda prova de títulos. Os concursos serão válidos por dois anos, prorrogáveis por igual período, a critério da administração municipal.