7 razões pelas quais o coronavírus aumentará as futuras oportunidades de trabalho remoto - Smart Chains
O local de trabalho é uma área em constante mudança e mais decididamente devido ao coronavírus. Aqui estão sete razões pelas quais esta pandemia aumentará as oportunidades futuras de trabalho remoto para muitos.
2 Trabalho Mais Imediato
Assim como os passeios virtuais em imóveis economizam tempo para todos os envolvidos, o mesmo vale para o trabalho remoto. Existem muitas maneiras de organizar as horas de trabalho; tempo parcial, tempo integral, tempo compartilhado, férias, licenças sabáticas e licença médica são apenas algumas descrições de horários de trabalho. O Coronavírus forçou um grande segmento da força de trabalho a reavaliar como e quando o trabalho é feito. Antes de grandes paralisações devido ao coronavírus, algumas pessoas presumiam que os trabalhadores remotos estavam apenas relaxando porque parecia ser um método causal de trabalho.
À medida que a pandemia começou a forçar as comunidades a fechar negócios, trabalhar remotamente se tornou uma tendência comum. O resultado é a constatação de que uma quantidade significativa de trabalho pode ser realizada remotamente. À medida que as atitudes mudavam, ficava claro que mais trabalho poderia ser feito em menos tempo. O deslocamento diário, que podia durar uma hora ou mais, duas vezes por dia, não era necessário.
Mais tempo poderia ser gasto realizando um trabalho produtivo em vez de se preparar para o trabalho. Temos mais tempo para ficar com as famílias ou desenvolver outros aspectos saudáveis ​​de nossas vidas.
Trabalho Mais Imediato
A tecnologia evolui a um ritmo astronômico, conforme as necessidades surgem no mundo do trabalho remoto, a tecnologia atende a essas necessidades com um software mais inteligente e intuitivo. Se um projeto requer colaboração ou uma contribuição ordenada de colegas de trabalho, a tarefa pode ser feita online em tempo real.
Leia Também Melhore sua carreira de web designer com estas 5 certificações de alto nível
O software atual elimina a necessidade de arquivos físicos serem enviados via messenger de andar em andar, esperando que a pessoa certa receba os arquivos. Perguntas ou preocupações podem ser resolvidas em menos tempo do que levaria para caminhar até o escritório de um colega de trabalho.
Um projeto de grupo pode ter exigido que um ou mais dos participantes viajassem, reservassem hospedagem, encontrassem comida, localizassem o local de encontro e o mais importante; não deixando desenhos, arquivos ou esquemas na cabine.
O Zoom e uma série de outros sites de videoconferência eliminaram esses problemas. A videoconferência é fácil de configurar e pode funcionar para grupos pequenos e grandes. Os projetos podem ser discutidos e os arranjos finalizados de quase qualquer lugar do globo.
Os custos de funcionamento de um negócio pré-coronavírus incluíam o aluguel ou a propriedade de um espaço físico. Manter o espaço muitas vezes significava comprar móveis e equipamentos, limpar, contratar técnicos, fornecer lanches e algum tipo de serviço de bebidas.
Se o local de negócios fosse em um grande complexo de escritórios, também exigia lidar com gerentes de edifícios, pessoal de manutenção e questões de estacionamento. O trabalho remoto alivia muitos dos aspectos inconvenientes e demorados de trabalhar em um escritório. Se os contratos precisarem ser assinados, use uma plataforma como DocuSign, e notarizações podem ser feitas legalmente e remotamente também.
Para uma empresa nacional ou internacional, o retorno sobre o investimento (ROI) tinha que incluir todas as despesas de viagem. Na indústria de design, por exemplo, isso muitas vezes significava enviar um grupo de seis ou sete pessoas para um local.
Viagem aérea, alimentação e hospedagem são custos substanciais para qualquer empresa. O coronavírus acelerou o prazo para as pessoas adotarem o trabalho remoto. O aumento das tecnologias desenvolvidas para muitas ocupações aumentou a percepção de que grande parte do mundo funciona perfeitamente à distância e requer menos viagens.
O coronavírus se tornou uma pandemia internacional em menos de um ano. Mais do que qualquer susto recente de saúde, tornou as pessoas agudamente cientes dos riscos à saúde associados ao contato pessoal no ambiente de trabalho.
De advogados imobiliários a produtores musicais e vendedores, o trabalho remoto é uma alternativa viável para escritórios lotados em muitos setores. A redução do contato ajuda as pessoas a manter sua própria saúde e a saúde de suas famílias. Em situações em que o trabalho deve ser feito pessoalmente – como o cuidado com a saúde – a carga física e mental real é uma consideração séria para cada empregador e empregado.
A distância física do trabalho remoto reduz as interações físicas dos colegas de trabalho. Isso pode diminuir a quantidade de problemas que são tratados por uma pessoa de recursos humanos ou departamento (RH). Reclamações em torno de contato impróprio não são um problema. A comunicação no ambiente de trabalho é monitorada e pode ser recuperada se houver reclamações. O risco de má conduta sexual é reduzido exponencialmente. Estimulado pela pandemia, o número de tarefas aprendidas e dominadas por empresas em todo o mundo prova os benefícios do trabalho remoto, agora e no futuro.