Foque e planeje sua carreira e futuro | Edu Silveira
por edusilveira | fev 27, 2020 | Carreira | 0 Comentários
Pensar no futuro é uma cultura que não temos muito forte ainda no Brasil, mas cada vez vemos a mais a importância de se dedicar a isso, para não viver apenas ao sabor das intemperes do tempo. a Frase da capa diz tudo sobre isso. Ou você se planeja, ou vai ter de viver o planejamento de alguém.
1. Crie o futuro para saber o que realmente importa
Onde quero chegar em cada área da minha vida? Metas e objetivos são o pilar que nos move a ir atras, se você pensa em deixar para la, que meta é bobagem… acredite não é, sem saber o que você quer para a vida, nunca saberá se esta n caminho certo.
Em todas as áreas da sua vida, coloque objetivos, emagrecer, ser promovido, pagar dividas, viagem longa, casa própria, carro novo, ou seja, o que você sonha? Vá em busca, comece de algum lugar, você quer guardar dinheiro, comece com R$ 20,00 reais por Mês, se planeje para ir aumentando esse valor ao poucos para ser R$ 20,00 por dia.
Quando falamos de carreira: temos duas vertentes, a primeira, é como atingir os objetivos do RH e do seu chefe, para poder crescer na empresa em cargo ou salario. Outra maneira é sua carreira para você, Onde você quer chegar em salario, cargo, posição de destaque, de liderança, ser referencia, priorizar seus finais de semana de descanso; afinal, o que você deseja?
tudo tem que começar por isso, depois de criar essa meta, falaremos a seguir de como dar os passos para ela.
2. Tenha um plano de desenvolvimento pessoal e metas parciais
Plano de desenvolvimento pessoal (PDP) ou conhecido como Plano de desenvolvimento individual (PDI), é o norte para tratar o objetivo da nossa vida. Esse plano serve para nos mostrar o que queremos e como chegar la, e ressalta pequenas entregas no meio do caminho. Ou seja, é um roteiro para voce chegar onde deseja, ou até para se tornar uma pessoa melhor.
Ter um objetivo grande é o que deve nos mover e o ato de definir pequenas metas nos ajuda a dar passos conscientes, ter certeza que estamos evoluindo rumo no nosso objetivo.
2.1. Como fazer um PDP ou PDI?
Normalmente, esses planos estão atrelados a um objetivo específico, é necessário, antes de tudo, diagnosticar o que é preciso ser aperfeiçoado.
Com o objetivo claro de onde quer chegar, primeira coisa a pensar é o que preciso aprimorar para conseguir chegar la, Não foque somente nos pontos fracos a melhorar, fortaleça os pontos fortes mais ainda. Dica: Não foque nas tarefas e sim no que precisa se feito, as tarefas são quando estiver começando a fazer. Ex: "Preciso melhorar meu inglês" e não, "Vou fazer aulas de inglês de segunda e quarta" Objetivos e não tarefas nesse momento.
Não da para resolver tudo em um dia, com os pontos levantados, priorize-os em ordem de execução, para um objetivo maior, vários menores surgirão, anote todos e comece a caminhar.
3. Pense no caminho a trilhar para realizar suas metas
Agora que você ja penso em seu PDP ou PDI e ja sabe o que tem de realizar, estamos no caminho certo, até porque um objetivo sem um plano, é somente um desejo.
O momento agora sera de simplesmente de começar a agir de forma a encarar os desafios e seguir firme atras dos seus pequenos objetivos que te levarão a uma conquista maior. Difícil imaginar como dividir isso pense assim (Meta 1 – Aprender inglês; Meta 2 – Escolher onde viajar; Meta 3 – Guardar dinheiro; Objetivo final – Intercambio), esse é um exemplo de um objetivo que precisam ter objetivos menores em seu PDP.
Agora detalhe cada etapa e cada tarefa cada meta especificando, quando realizar (tempo) e como realizar; Pense como será quando a meta der certo (pode parecer bobagem, mas é super relevante); e defina em suas metas, como saber se esta no caminho certo, monitore sua evolução.
Assim você cumpre metas menores rumo a um objetivo maior, e pode te certeza não se arrependerá.
4. Foque no que realmente importa e gerencie bem o tempo
Um dos principais vilões que pode oferecer risco à concretização de suas metas é a falta de tempo!
A gestão do tempo é algo tão simples quanto planejar o que deve ser feito, a definição parece bem simples, porém sua execução pode ser bem mais complexa. Principalmente no trabalho, em que as rotinas são cada vez mais dinâmicas e há cada vez mais demandas para serem entregues. Por isso, quando se diz que certa pessoa faz uma ótima administração do tempo no trabalho, trata-se, na realidade, de alguém que tem foco e sabe estabelecer prioridades, inclusive, prevendo espaços para folga.
Foco, pense a longo prazo em sua vida, para viver o hoje melhor
Muitas vezes nós confundimos personalidade com hábitos de trabalho. Nós pensamos que alguém é bem sucedido por causa de sua personalidade. Mas é muito mais provável que sejam um reflexo dos hábitos que desenvolveram. Os hábitos que nos movem, fazer varias vezes a mesma coisa, nos deixa melhor, se estivermos dispostos a aprender diariamente, mesmo com o que achamos que dominamos.
O mentor de carreiras, Walter Hailey, em seus treinamentos de 'Power of Persuasion' costumava dizer que às vezes é melhor copiar o gênio do que criar a mediocridade. Se há algo que você admira em alguém, procure seguir o seu exemplo.
Independente da sua idade tenha um pensamento a longo prazo; não abra mão de viver o presente, mas dê muuita importância a longo prazo.
Dedique seu tempo à coisas que vão te fazer bem, curta suas amizades, seus amores, sua família, aprenda sobre dinheiro e invista em você sempre, não deixe de viver o presente e sempre tenha a cabeça no futuro.
Periodicamente, demore alguns minutos para avaliar o quanto progrediu e parabenize a si mesmo pelo avanço, mesmo se os resultados forem tímidos. Para metas maiores, recompense a si mesmo, lhe fazendo alguma indulgência e dando-lhe um presente. Por incrível que pareça, isso reforça fortemente a motivação. Estes passos irão ajudá-lo a concretizar o seu sonho. Por isso, habitue-se a cumpri-los.