Ii sheeg waxa aan u baahanahay inaan ka ogaado Dunning Kruger effect.
Context:Saamaynta Dunning-Kruger waa kala fogaansho garasho oo dadka leh awood hoose, khibrad, ama khibrad la xiriirta nooc gaar ah oo shaqo ah ama aag aqooneed ay u muuqdaan inay ka sarreeyaan awoodooda ama aqoontooda. Cilmi baadhayaasha qaar ayaa sidoo kale ku daraya saameynta ka soo horjeedda ee kuwa waxqabadka sare leh: u janjeera inay hoos u dhigaan xirfadahooda. Dhaqanka caanka ah, Dunning-Kruger saamayntu waxay inta badan si qaldan u fahamsan tahay sheegashada ku saabsan kalsoonida guud ee dadka leh sirdoonka hoose halkii ay ka ahaan lahayd kalsooni xad dhaaf ah oo ku saabsan dadka aan xirfad u lahayn hawl gaar ah.  Saamaynta Dunning-Kruger waxaa sida caadiga ah lagu qiyaasaa is-qiimeynta iyadoo la barbar dhigayo cabirka waxqabadka ujeedada. Tusaale ahaan, ka qaybgalayaasha daraasad waxaa laga yaabaa in la weydiiyo inay dhamaystiraan su'aal ka dibna ay qiyaasaan sida wanaagsan ee ay u qabteen. Qiimayntan shakhsiga ah waxaa markaasi la barbar dhigaa sida wanaagsan ee ay u qabteen. Tani waxay ku dhici kartaa shuruudo la xiriira ama shuruudo dhammaystiran, i.e., marka la barbardhigo kooxda asxaabta ah sida boqolkiiba asxaabta ka fiican ama marka la barbardhigo heerarka ujeedada sida tirada su'aalaha si sax ah looga jawaabo. Saamaynta Dunning-Kruger waxay ka muuqataa labada xaaladoodba, laakiin waxay ku badan tahay shuruudaha la xiriira; qaybta hoose ee fannaaniinta waxay u muuqdaan inay isu arkaan inay qayb ka yihiin labada qaybood ee sare. Daraasadii ugu horeysay waxaa daabacay David Dunning iyo Justin Kruger sanadkii 1999 Waxay diirada saareysay fikirka macquulka ah, naxwaha, iyo xirfadaha bulsho. Tan iyo markaas daraasado kale oo kala duwan ayaa lagu sameeyay hawlo badan oo kala duwan, oo ay ku jiraan xirfadaha meelaha sida ganacsiga, siyaasadda, daawada, wadista baabuurta, duulista, xusuusta juqraafiyeed, imtixaannada dugsiga, iyo akhris-qorista.  Moodooyin badan ayaa loo soo jeediyay si loo sharaxo sababaha hoose ee Dunning-Kruger. Dunning iyo Kruger waxay ku andacoodeen in cillad la'aantu ay tahay sababta keentay. Fasiraaddani waxay ku saleysan tahay fikradda ah in kuwa waxqabadka liita aysan weli helin awoodda ay ku kala saaraan waxqabadka wanaagsan iyo kan xun. Waxay u muuqdaan kuwo isku qiimeeya sababtoo ah ma arkaan farqiga u dhaxeeya wax qabadkooda iyo wax qabadka dadka kale. Tan waxaa sidoo kale loo yaqaanaa "xisaabta culeyska laba jibbaaran" maadaama xirfad la'aanta ay weheliso jaahilnimada cilladan. Qaar ka mid ah cilmi-baarayaasha ayaa ku daraya qaybta'metacognitive' oo qayb ka ah qeexitaanka Dunning-Kruger effect oo aan ahayn kaliya sharaxaad ka duwan. Cilmi baadhayaal kala duwan ayaa dhaleeceeyay qaab-dhismeedka'metacognitive' waxayna soo jeediyeen sharaxaad kale. Sida laga soo xigtay qaabka tirakoobka, saamaynta tirakoobka ee loo yaqaan dib u dhaca xagga celceliska oo ay weheliso jilibka garashada ee loo yaqaan saamaynta ka wanaagsan-celceliska ayaa mas'uul ka ah natiijooyinka tijaabada ah. Qaabka caqliga leh wuxuu aaminsan yahay in aaminsanaanta hore ee aadka u wanaagsan ee ku saabsan xirfadaha qofku ay yihiin isha is-qiimeynta beenta ah. Faahfaahin kale ayaa sheegeysa in is qiimeynta ay adagtahay oo ay khalad u badantahay kuwa waxqabadka hooseeya sababtoo ah qaar badan oo ka mid ah waxay leeyihiin heerar xirfadeed oo aad u la mid ah. Qaab kale wuxuu u arkaa dhiirigelinta la'aanta si loo siiyo is-qiimeyn sax ah inay tahay isha qaladka.  Saamaynta Dunning-Kruger waxaa lagu tilmaamay inay khuseyso arrimo kala duwan oo la taaban karo, laakiin waxaa jira khilaaf ku saabsan baaxadda saameynteeda. Is-qiimeyn aan sax ahayn waxay dadka u horseedi kartaa inay go'aan xun gaaraan, sida inay doortaan xirfad aysan ku habooneyn ama ay ku lug yeeshaan dabeecad khatar ah. Waxay sidoo kale ka hor istaagi kartaa dadka ay dhibaatadu saamaysay inay wax ka qabtaan cilladooda si ay naftooda u horumariyaan. Xaaladaha qaarkood, kalsooni xad dhaafka ah waxay la imaan kartaa saamayn wanaagsan, sida kordhinta dhiirigelinta iyo tamarta.
Saamaynta Dunning-Kruger waxaa loola jeedaa dareenka ah in dadku ay aad u qiimeeyaan awoodda ay u leeyihiin inay qabtaan hawl gaar ah, gaar ahaan haddii ay ku yar yihiin xirfadda hawshaas. Cilmi baaris la xidhiidha waxay soo jeedinaysaa in ka soo horjeedka uu sidoo kale run yahay; dadka xirfadaha sare leh waxay u muuqdaan inay hoos u dhigaan awoodooda. Saamayntan waxaa lagu xaqiijiyay daraasado badan oo ku saabsan xirfado kala duwan, inkastoo sababta keentay saamayntu ay weli dood ka taagan tahay. Sidoo kale, saameynta ficil ahaan ay leedahay saameyntu waa mid laga doodo, maadaama kalsoonida xad dhaafka ah ee ka timaadda is-qiimeynta aan saxda ahayn ay yeelan karto saameyn togan iyo mid diidmo ah.