Det betyder att antalet vårdhem och sjukbäddar har minskat för första gången på fem år.
Totalt 73 bostäder ställde in sin registrering under de första sex månaderna 2016, sade Care Quality Commission, delvis på grund av rekryteringsproblem.
Hälsovårdsdepartementet sade att utbildningsplatserna för sjuksköterskor höll på att utökas.
Under åren 2015–2016 minskade antalet vårdhem i England från 4 697 till 4 633 och antalet bäddplatser minskade från 224,674 till 224.726.
Och 73 bostäder annullerade den del av sin registrering som krävs för att fungera som vårdhem under första halvåret 2016, jämfört med 72 under hela 2015.
BBC har tagit fram en onlineguide till systemet som visar hur det fungerar och hur mycket vårdkostnader var du än bor i Storbritannien.
Du stannar hemma och får hjälp med vardagssysslor som tvätt, dressing och ätande.
Genomsnittlig mängd vård per vecka, av ditt råd
Genomsnittligt betalt per timme av ditt råd, 2014-15
Genomsnittligt betalt per timme i din region om du betalar för din egen vård, 2016
Du bor i ett vårdhem som ger dygnet runt stöd med vardagliga uppgifter.
TBC betalar för sin egen vård
Du bor i ett vårdhem som ger dygnet runt stöd för vardagssysslor och vård. Beroende på dina medicinska behov kan NHS bidra till dina kostnader.
TBC betalar för sin egen vård
Besparingar, investeringar och inkomster bedöms, tillsammans med värdet av ditt hem - om du eller en nära släkting bor där.
Andrea Sutcliffe, chefsinspektör för vuxen socialvård vid CQC, berättade för BBC Radio 4 You and Yours program, sade: "En av de grundläggande orsakerna är att vi ser att hem har svårt att rekrytera och behålla sjuksköterskor.
– Det finns cirka 47 000 sjuksköterskor som arbetar inom vuxensocialvården. Det finns cirka 9 % lediga platser, vilket innebär att de är beroende av sjuksköterskor. Och under det senaste året lämnade en tredjedel av sjuksköterskorna sitt jobb.
"Så, vi har svårt att rekrytera dem och sedan har vi svårt att behålla dem, och det kommer att ha en direkt inverkan på kvaliteten på vård som människor får."
Tillsynsmyndigheten ändrade sitt sätt att genomföra inspektioner under 2014, och vårdhem bedöms nu utifrån om de är säkra, effektiva, vårdande, lyhörda och välledda.
CQC sade: "Kvaliteten på vård i hemmet fortsätter att vara lägre än andra vuxna socialvårdstjänster."
Det sägs att 40 % för närvarande klassificeras som antingen "kräver förbättring" eller "otillräcklig", med 60 % "bra" och 1 % "utstående".
Men Frank Ursell, från föreningen för vårdhem, förutspår att antalet nedläggningar kommer att bli värre.
"[Detta] borde vara oroande eftersom demografin säger oss att vi har fått en åldrande befolkning", sade han.
"Vi har aldrig haft någon kontroll över utbudet av sjuksköterskor. Så vi har alltid varit tvungna att förlita oss på tillgången på sjuksköterskor som är utbildade av NHS.
"Om antalet sjuksköterskor de utbildar inte är tillräckligt för att tillgodose både hälso- och sjukvårdsbehoven så kommer vi att ha ett problem."
Institutionen för hälsa sade att det var att finansiera en £ 40m ledarskapsprogram för att skapa fler äldre sjuksköterskor, liksom grundutbildning sjuksköterska lärlingar och student sjuksköterska placeringar i vårdhem.
Men många husägare kan inte vänta så länge, med en rad faktorer - inklusive minskade CQC-betyg - som sätter potentiella invånare utanför, och göra verksamheten ohållbar.
Ägaren Andrew Uter stängde nyligen sitt vårdhem i Bath efter 32 år.
Han sade: " Vi bestämde oss för att stänga vårt hem av olika skäl. Jag tror att en av de främsta anledningarna till att bostäderna läggs ner i dag beror på personalsvårigheter, men också i viss mån på regleringsproblem och finansieringsproblem.
"Kampen de senaste åren med dessa element har blivit så mycket att vi kände det bättre för vår storlek, ett mindre mer intimt hem, att stänga och gå vidare."
"För det första rekryterade vi genom en byrå från Spanien, men i slutändan var vi tvungna att gå längre bort och vi gick till byråer i Portugal. Vi försökte också rekrytera från Indien och Filippinerna."
Ofta fick emellertid de sökande ett bättre erbjudande på annat håll och accepterade inte jobbet.
Uters vårdhem bedömdes som "behövande förbättring" och sedan "otillräckligt", och han säger att det var "halmen som bröt kamelens rygg" som sades stå på fyra sköterskor över en natt.
Byråns andel är högre än personalens. En byrå sjuksköterska kan vanligtvis få £ 22 i timmen, förmedlingsavgiften är £ 28 och så vårdhemmet skulle betala totalt £ 50 per timme.
Trycket på sektorn har lett till att ett antal nyckelaktörer har minskat eller skurit ned sina sjukbäddar.
HC-1 det tredje största vårdhemsföretaget i Storbritannien säger att vårdbrist har varit en bidragande faktor i ödet för 12 av deras hem som de antingen har stängt eller förvandlats till bostadshus.
Anchor, den icke-vinstdrivande operatören sade att det har dragit sig ur att driva vårdhem helt och hållet för att fokusera på äldreboende, assisterad boende och boendevård.
Avery Healthcare i den mer lyxiga änden av marknaden har minskat sina 3 000 sjuksköterskebäddar med cirka 20% med fler minskningar förväntas.
Och Four Seasons Care, som är Storbritanniens största leverantör, behöver 4.000 sjuksköterskor i sina böcker, men det är för närvarande 700 sjuksköterskor kort.
Health Education England tillkännagav nyligen en ny omvårdnadsassocierad roll, och vissa vårdgivare tar itu med vårdbristen genom att starta sina egna utbildningsprogram för att förbättra äldre vårdpersonals kompetens.
Finansieringen är fortfarande ett centralt problem för vårdhemsägare.
Hälsodepartementet har nyligen höjt den NHS-finansierade vårdfrekvensen i England.
Det är en avgift som betalas till vårdhem som tar hand om personer som får vård. Priset steg från £112 per vecka till £156.
Många vårdgivare säger att det är ungefär hälften av vad det kostar att betala sjuksköterskor för att ge vård.
Sjuksköterskehem närmar sig i England med en hastighet av minst en per vecka, främst på grund av brist på sjuksköterskor, menar officiella siffror.