합천군 지방공무원 인사 규칙의 31조의 내용은?
제27조(다면평가) ① 6급 이상 일반직과 연구직 및 지도직공무원을 승진승진임용하려는 경우에는 영 제8조의4에 따라 다면평가를 실시하여 인사위원회의 승진심의 또는 승진의결 시 보완자료로 활용할 수 있다.
② 다면평가 결과는 성과상여금 지급, 특별승급, 개방형직위 충원, 보직관리 등에 참고할 수 있고, 공무원 역량개발, 교육훈련 등 각종 인사관리에 반영할 수 있다.
③ 다면평가 대상, 방법과 절차, 평가항목 등에 관한 세부사항은 군수가 별도로 정한다.
합천군 지방공무원 인사 규칙, https://www.law.go.kr//DRF/lawService.do?OC=sapphire_5&target=ordin&MST=1814185