포천시 직장 내 괴롭힘 예방 및 피해자 지원에 관한 조례의 11조의 내용은?
제11조(불이익 조치 금지 등) ① 시장은 신고자 및 신고자 외에 진술, 자료 제출 등의 방법으로 신고내용의 조사에 협조한 사람의 인적사항이 노출되지 않도록 하여야 하며, 신고 등을 이유로 불이익을 받지 않도록 필요한 조치를 하여야 한다.
② 직장 내 괴롭힘과 관련하여 조사를 방해하거나 신고의 취소를 강요하는 행위는 직장 내 괴롭힘 추가 피해 행위로 간주한다.

[제10조에서 이동 <2023.5.24.>]
<종전 제11조는 제12조로 이동<2023.5.24.>]
포천시 직장 내 괴롭힘 예방 및 피해자 지원에 관한 조례, https://www.law.go.kr//DRF/lawService.do?OC=sapphire_5&target=ordin&MST=1812417