합천군 공무원 당직 및 비상근무 규칙의 36조의 내용은?
제31조(비상당직사령의 임무) 
① 비상당직사령은 군수의 지시를 받아 비상대기 근무자 및 당직근무자를 지휘ㆍ감독하여 자체 경계강화 등 비상발령의 종류에 따라 필요한 조치를 한다.
② 긴급상황이 발생하였을 경우에는 응급조치를 취하는 동시에 지체 없이 군수 및 도청 당직실에 보고하고 지시를 받아 처리한다. <개정 2008. 3. 10.>
③ 비상근무에 필요한 다음 각 호의 서류를 항시 사용할 수 있도록 확인ㆍ점검하고 인계ㆍ인수를 명확히 하여야 한다.
1. 비상근무 일지(별지 제4호서식)
2. 비상소집 대상자 명단(별지 제5호서식)
3. 비상소집 인원 현황(별지 제6호서식)
4. 일일 비상근무 상황(별지 제7호서식)
5. 긴급상황 처리 현황(별지 제8호서식)
6. 비상근무자 명단(별지 제9호서식)
7. 전언통신문 용지(별지 제10호서식)
합천군 공무원 당직 및 비상근무 규칙, https://www.law.go.kr//DRF/lawService.do?OC=sapphire_5&target=ordin&MST=1971169