횡성군 고문 공인노무사 운영 조례의 4조의 내용은?
제4조(해촉) 군수는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 고문노무사를 해촉할 수 있다.
1. 본인 스스로 사임 의사 표시를 밝히는 경우
2. 정당한 사유없이 제2조의 업무수행을 기피한 경우
3.  군 또는 산하기관의 장을 당사자로 하는 노동 관련 민원에 있어서 상대방을 위한 행위를 한 경우
4. 「공인노무사법」제20조에 따라 징계처분을 받은 경우
5. 그 밖에 고문노무사로서 품위를 손상시킨 경우
횡성군 고문 공인노무사 운영 조례, https://www.law.go.kr//DRF/lawService.do?OC=sapphire_5&target=ordin&MST=1486909