Dans la fonction publique hospitalière, les commissions administratives paritaires examinent les décisions individuelles relatives à la titularisation, à la disponibilité, à l'appréciation de la valeur professionnelle, au pouvoir disciplinaire, à la recherche d'affectation et au licenciement pour insuffisance professionnelle mentionnées aux articles L. 327-2 , L. 514-5 , L. 521-1 , L. 532-1 , L. 544-20 et L. 553-1 ainsi que celles déterminées par décret en Conseil d'Etat.