ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਜੇਕਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਗੈਰਹਾਜ਼ਰ ਸਮੇਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ ਸਲਾਨਾ ਜਾਂ ਬਿਮਾਰੀ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਕਰਨਾ ਚੁਣਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਰਿਕਾਰਡਿੰਗ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਸਮੱਗਰੀ ਵਿੱਚ ਭਟਕਣਾ ਆਈ ਹੈ।
ਜੇਕਰ ਕੋਈ ਕਰਮਚਾਰੀ ਗੈਰਹਾਜ਼ਰ ਸਮੇਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ ਸਲਾਨਾ ਜਾਂ ਬਿਮਾਰ ਛੁੱਟੀ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਕਰਨ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਰਿਕਾਰਡਿੰਗ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਲਈ ਕੋਈ ਸਮੱਗਰੀ ਵਿਵਹਾਰ ਨਹੀਂ ਹੋਇਆ ਹੈ।