ਅਸੀਂ ਰਣਨੀਤਕ ਮਨੁੱਖੀ ਪੂੰਜੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦਾ ਇੱਕ ਮਾਡਲ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤਾ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਏਜੰਸੀਆਂ ਨੂੰ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਸੋਚ ਲਾਗੂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਕੁਝ ਕਦਮ ਜੋ ਉਹ ਚੁੱਕ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਮਨੁੱਖੀ ਪੂੰਜੀ ਨੂੰ ਰਣਨੀਤਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿੱਚ ਤਰੱਕੀ ਕਰਨ ਲਈ ਉਜਾਗਰ ਕਰਨ ਲਈ।
ਸਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਵਿਕਸਤ ਕੀਤੇ ਮਾਡਲ ਵਿੱਚ ਏਜੰਸੀਆਂ ਮਨੁੱਖੀ ਪੂੰਜੀ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਦੇ ਤਰੀਕੇ ਦਿਖਾਉਣ ਦੀ ਕੋਈ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨਹੀਂ ਹੈ।