ਜਦੋਂ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰ ਵਾਲੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਰੱਖਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ, ਤਾਂ ਇਹ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਮੌਜੂਦਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸਰੋਤਾਂ ਨਾਲ ਪੂਰਕ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ।
ਇਹਨਾਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕੁਝ ਮੌਕਿਆਂ 'ਤੇ ਬਾਹਰੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸਰੋਤਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।