Ето защо в доклада искахме пряко да засегнем проблема за подобряването на връзките между университетите и бизнеса, като подчертаем определени ключови моменти: първо, да се даде приоритет на една от силните страни на Европейския съюз, а именно способността на неговите граждани да се приспособяват към непрекъснато променящите се условия на пазара на труда; факта, че подобно нещо като "работно място за цял живот" вече не съществува и че днес професионалното обучение и преквалификацията са от съществено значение.
V této zprávě jsme se pak chtěli bezprostředně zabývat otázkou, jak zlepšit spojení mezi univerzitami a podniky, přičemž jsme se zaměřili na několik klíčových bodů: zaprvé, přednostně se zabýváme jedním z důležitých faktorů, jimiž Evropská unie disponuje, a sice schopností jejích občanů přizpůsobovat se neustále se měnícím podmínkám na trhu práce; dále tím, že již neexistuje nic takového jako "zaměstnání na celý život" a že je v naší době velmi důležité odborné vzdělání a rekvalifikace.