Ето, аз отправих предизвикателство към публично търгуваните дружества в Европа да подпишат до март 2012 г. "Ангажимент за участие на жените в управителните съвети в Европа", като поемат обещание да заменят напускащите управителните съвети господа с правоспособни жени - а те са толкова много, че не би трябвало да е трудно да се намерят такива жени.
Vyzvala jsem akciové společnosti v Evropě, aby do března 2012 podepsaly dokument nazvaný Ženy ve vedení - závazek pro Evropu: kde se zaváží, že nahradí odcházející muže ve správních radách kvalifikovanými ženami - je jich tolik, že by neměl být problém tyto ženy najít.