If we go to two, three or more years as the reference period for the calculation of working time it becomes absolutely meaningless and we feel that the maximum flexibility of one year annualisation should be sufficient.
Jos otamme työajan laskemisen vertailujaksoksi kaksi tai kolme vuotta tai enemmän, se tulee olemaan täysin hyödytöntä, ja olemmekin sitä mieltä, että yhden vuoden enimmäisjouston pitäisi riittää.