• the development of area-based rather than separate service-led approaches can be supported by corporate management structures, joint in-service staff training and staff exchanges, and theme-based seminars involving members of staff from different departments who work in the same locality.
• el desarrollo de enfoques basados en la zona más que en servicios inconexos puede hallar un respaldo en estructuras de gestión, formación con junta interna del personal e intercambios del mismo, seminarios monográficos en los que participen miembros de las plantillas de distintos departamentos que trabajan en la misma localidad.