The delayed recruitment of international and national staff in 2001/02 resulted in actual average vacancy rates of 23 per cent and 16 per cent, respectively, as compared with the vacancy factor of 10 per cent assumed in the budget for 2001/02 (A/57/680, paras.
Las demoras en la contratación de personal internacional y nacional en 2001/2002 determinaron una tasa media efectiva de vacantes del 23% y el 16%, respectivamente, en comparación con la tasa prevista en el presupuesto para 2001/2002, que era del 10% (A/57/680, párrs.