人力資源部門負責哪些工作:維護資料庫,計算費用或跟蹤員工資訊? 根據上一個問題,寫下一個包含答案的上下文. 這可以是1 - 20句. 背景:
雖然通常只有一種概念 (或邏輯) 和物理 (或內部) 資料的檢視,但可以有多種不同的外部檢視. 這使得使用者能夠以與業務相關的方式檢視資料庫資訊,而不是從技術,處理的角度來看. 例如,一個公司的財務部門需要所有員工的付款詳細資訊作為公司開支的一部分,但不需要人力資源部門感興趣的員工詳細資訊. 因此,不同的部門需要對公司資料庫有不同的看法.