總結下面的內容: 誠信地走路, 努力工作, 通過這樣做, 獲得對他人的成功負責的權利. 真正的權威源於對目標的尊重,良好的品格和信任, 人們會更開放地迴應一個充滿激情和奉獻精神的人, 領導者需要能夠成為"靈感來源",併成為激勵者,讓工作轉向所需的行動或事業. 讓學生做任何事情是不可能的, 這就是它!" 雖然領導者和追隨者的責任和角色不同,但領導者需要被視為團隊的一部分, 這種領導者不會害怕工作. 人們在不確定和不熟悉的時刻, 一個好的領導者會把這些作為旅程的一部分, 學生們也會學習效仿. 一個好的領導者會把整個情況看成一個整體, 每一天的航線都在變化. 這不是一場比賽,而是許多短跑. 一個好的領導者致力於卓越. 第二個最佳的結果並不能帶來最好的成功. 一位優秀的領導者不僅保持高標準,  摘要:
要以誠實生活而聞名,也就是對自己和學生的工作 (讚揚工作而不是學生) 或事業以及你作為領導者的角色充滿熱情. <unk>起袖子弄髒/不要坐下,或打哈欠,看起來很無聊. 在不確定的情況下保持秩序和目標, 容忍模糊性 (等待和觀察) 並保持冷靜,主動地保持和堅持主要目的. 專注於整體,但看看其部分, 提高標準.