在一句話中總結這篇文章. 僱主希望僱傭符合條件的人, 試著把你的列表保持在過去的2-3年. 請記住您的任何特殊技能或證書 (例如心肺復甦培訓). 在寫簡歷時記住關鍵詞. 對於一個想招聘的夏令營來說, "善於與孩子相處"和"CPR認證"等術語可能會更容易被人們所理解. 考慮使用像微軟Word這樣的程式來建立您的簡歷. 這使得如果需要的話, 很容易隨身攜帶數字或列印副本. 如果您不想使用Word, 有些人選擇使用一個網站來展示他們的簡歷. 像WordPress這樣的網站可以做到這一點, 取決於夏令營, 你可能需要來面試. 提前想想你可能會被問到的問題,比如關於你領導能力或與他人合作的能力的問題. 在面試結束後, 確保向營地傳送一封感謝郵件, 這將讓你成為一個有禮貌的申請人. 如果在一週內沒有收到營地的回覆,請考慮傳送關於您的求職申請的後續電子郵件. 由於大多數夏令營工作都是季節性的,所以在尋找工作期間最好主動,充分利用時間. 根據你申請的職位,你可能需要獲得一些額外的認證,比如心肺復甦培訓. 有些醫療機構提供心肺復甦和其他急救課程, 除了基本的急救技巧,你還可以學習野外急救,  摘要:
準備一個很好的簡歷. 準備一個可能的面試. 在一週內傳送後續電子郵件. 獲得任何必要的證書.