總結下面的內容: 在做出決定之前, 需要考慮每種選擇都有好處和壞處. 辭職的主要缺點是你很可能無法獲得失業救濟金. 辭職的好處包括: 你不需要說你被解僱或被要求離開. 您的僱主將給出解僱的理由為"辭職". 你可能會談判一份解僱補償. 公司希望你離開, 在這一點上你可能有優勢在某種程度上, 為了讓你和平離開, 你可能會談判一份解僱補償包, 如果您需要失業救濟金, 並且您認為自己有資格獲得救濟金, 如果您因無緣無故被解僱, 如果您認為解僱是不正當的和/或歧視性的, 另一方面,等待被解僱的缺點包括:你可能沒有資格獲得解僱補貼. 如果另一家公司聯絡這家僱主,您可能會收到不良推<unk>. 您的解僱理由將是"解僱"或"終止",並可能披露解僱原因 (根據前面提到的公司政策). 例如: 僱員因嚴重不當行為被解僱. 根據你對這兩種選擇的優缺點的評估,你必須做出決定,並儘快向你的僱主表達這一點. 如果您需要一些時間來做出決定,您將不得不要求再次召開會議,以包括所有成員在最初的會議中. 會議期間:簡要說明您是否決定辭職或繼續工作. 讓你的解釋簡單而專業. 不要過度情緒化或生氣. 準備好在那一天離開. 僱主不能冒任何風險, 讓可能不滿的員工留在場所. 如果你選擇等待被解僱, 一旦你做出決定並通知你的僱主, 現在是時候為你的下一個職業生涯做好準備了.  摘要:
評估辭職的優缺點. 評估等待被解僱的優缺點. 您可以選擇適合您的選擇,並通知僱主. 準備繼續前進.