這篇文章要用一句話來總結. 需要將收入的一定比例 (通常為10%) 歸還給國家. 許多人聲稱自己代表缺乏這項才能的演員, 校園通常會宣佈教師與學生的比例, 這意味著一所好學校每位教師的學生數量應該會少, 這樣的情況在經紀人身上也是如此. 決定請你工作的經紀人可能會比從小的代理商來找更忠誠的經紀人更無價值. 你與你的經紀人之間的關係是真正的人際關係, 你必須選擇能和你相處的人, 長期來看, 這並不是最好的職業選擇. 在第一場會議中, 請問他們對你有何看法, 這將是判斷這段關係是否可行的好方法. 如果你與一個誤導或<unk>惰地代表你的代理人有不良關係, 但如果你的經紀人故意忽視你, 或是你覺得自己被利用, 許多年輕演員害怕試圖以新角色表現, 這位年輕演員說:"即使我沒有工作, 但沒有提供零件的經紀人, 如果這段關係沒有你想要的效果,  摘要:
請確保您的代理商獲得許可和特權. 找出你的經紀人代表的其他客戶有多少. 確保你們能像人一樣相處. 沒有人知道他們在哪裡.