下一篇文章的總結是什麼? 球隊的隊長應在球場內外成為運動精神的典範. 盡量尊重對手隊的成員, 就像你對自己的教練和隊友一樣. 尤其在比賽前後的面試,特別活動以及與公眾互動的其他場合, 在許多方面, 如果人們對你沒有很高的看法, 鼓勵他們向你提出問題,憂慮,批評,以及如何改善球隊的建議. 球員需要不止一人才能讓球隊像精心打油的機器一樣運作. 球員們的位置與其他球員的位置不同, 只是因為你對外界的想法很容易接受, 在決定如何使用它之前, 仔細評估收到的反<unk>, 沒有什麼能像內戰那樣削弱士氣, 任何發生衝突的同事, 或是要求他們暫時放下分歧, 讓你完成遊戲. 儘量避免讓人覺得你在選擇一方, 這可能會讓你的玩家疏遠, 雖然一名好板球隊長必須知道如何讓球員集中注意力, 也許你需要稍微放鬆一下, 如果沒有人享受樂趣, 尤其是如果你的球隊是業餘聯盟的一員, 許多人只會喜歡在外面玩他們最喜歡的遊戲. 如果需要的話, 他們的表現也會越好.  摘要:
任何時候都保持專業的行為. 接觸到其他球員的意見. 解決團隊內的衝突, 讓遊戲的樂趣成為首要的目標.