-Rilevare, mediante ricerca quantitativa, il cambiamento percepito dagli operatori interessati dalla riorganizzazione territoriale a un anno dalla sua attuazione.-Effettuare un riesame della distribuzione delle risorse umane a un anno dalla messa a regime del nuovo assetto organizzativo, al fine di rilevare eventuali criticità e individuare possibili azioni correttive.L'analisi organizzativa si è focalizzata in particolar modo sul personale nel profilo professionale di tecnico della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro [27] che, in virtù delle funzioni svolte dalle articolazioni oggetto dello studio, rappresenta il contingente più cospicuo tra le risorse umane presenti. L'indagine ha, al contrario, coinvolto tutto il personale del comparto, mediante somministrazione di questionario.[27] Il tecnico della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro (TPALL), di seguito abbreviato in tecnico della prevenzione, è il professionista sanitario responsabile, nell'ambito delle proprie competenze, di tutte le attività di prevenzione, verifica e controllo in materia di igiene e sicurezza ambientale nei luoghi di vita e di lavoro, di igiene degli alimenti e delle bevande, di igiene di sanità pubblica e veterinaria (D.M. 17 gennaio 1997 n. 58).