DODren lidergoak onartu du Sailak emaitzetara bideratutako kudeaketa arrakastatsua izatea nahi badu, langileak gaitu behar dituela plangintza estrategikoan, jarduera neurtzean eta jarduerari buruzko informazioa erabiltzean.
Langileek lana neurtzeko duten prestakuntza izan da arrakastatsuena.