Herrialdearen gerraosteko suspertze ikusgarria bultzatu zuten langileen kudeaketa- eta eraginkortasun-metodo ezagunak gorabehera, askok galdetzen dute Japoniako balio kolektibista tradizionalek belaunaldi berriak erakar ditzaketen, indibidualismo handiagoa eta familiaren, enpresaren eta gizartearen funtzionamenduan rol nabarmenagoa bilatuz.
Balio tradizional japoniarrak gutxitu egin dira gerra amaitu zenetik, baina oraindik ere badute lekua.