Dirudienez, emakumeek eta gutxiengoek lan-aukera handiagoak dituzte Estatu Batuetan, baina diskriminazioa arazo garrantzitsua da oraindik ere, Rutgers-eko Zuzenbide Eskolako bi irakaslek Newarken argitaratu behar duten ikerketa baten arabera.
Emakumeek ez dute lan-aukerarik Estatu Batuetan