Lanean jarduteko ebaluazio-sistema indartzeko eta birdiseinatzeko ahaleginei ekin diegu, langileen indarguneak eta ahuleziak hobeto ebaluatzeko, trebakuntza-beharrak identifikatzeko, ezohiko lana saritzeko eta aitortzeko, eta maila guztietako jarduera hobetzeko.
Ebaluazio-sistemak indartzen eta birdiseinatzen hasi gara, 4 arlotan hobeto laguntzeko.