Adibidez, FHWAk goi-mailako exekutiboentzako jarduera-itxaropena ezarri zuen, FHWAren helburu estrategikoak eta jarduera-helburuak lortzeko estrategiak garatzeko.
Goi-exekutiboek enpresaren helburuak eta xedeak lortzeko estrategiak sortzea espero da.