कानून में आठ घंटे, पर ओवरटाइम के नाम पर 12-12 घंटे काम कर रहे लोग
चीन में कर्मचारियों से 12-12 घंटे काम कराया जा रहा है। उनके ओवरटाइम काम कराने के बावजूद उसका उचित भुगतान भी नहीं किया जाता है। ये समस्या घटती श्रम शक्ति यानी युवाओं की कम होती आबादी के बीच और जटिल हो रही है। कर्मचारियों परFalling population in China increased workload people working extra hours
चीन में कर्मचारियों से 12-12 घंटे काम कराया जा रहा है। उनके ओवरटाइम काम कराने के बावजूद उसका उचित भुगतान भी नहीं किया जाता है। ये समस्या घटती श्रम शक्ति यानी युवाओं की कम होती आबादी के बीच और जटिल हो रही है। कर्मचारियों पर किस तरह से ओवरटाइम काम कराया जा रहा है, इस संकेत को सोशल मीडिया में लोगों की प्रतिक्रियाओं से भी समझा जा सकता है।
चीन के श्रम कानूनों के मुताबिक, लोगों को प्रतिदिन आठ घंटे या हफ्ते में 44 घंटे से अधिक काम नहीं करना चाहिए, लेकिन बहुत सारा ओवरटाइम काम आम बात बन गया है। चीन के राष्ट्रीय सांख्यिकी ब्यूरो (NBS) ने जब यह घोषणा की कि अप्रैल में पूरे चीन में श्रमिकों ने प्रति सप्ताह औसतन 48.8 घंटे मेहनत की, तो एजेंसी का उपहास उड़ाया गया। उस संख्या में सरकारी कर्मचारी भी शामिल हैं।
2018 से काम करने की अवधि बढ़ रही 
चीन में ट्विटर जैसे सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म वीबो पर एक यूजर ने लिखा- केवल निजी कंपनियों में गिनती करने का प्रयास करें। एक अन्य यूजर ने टिप्पणी की- बस रात में कार्यालय भवनों की रोशनी को देखो।
चीन में NBS 20 साल से कर्मचारियों के काम करने के औसत साप्ताहिक अवधि का डेटा जारी कर रहा है। 2018 से इसमें काम करने की अवधि बढ़ती गई है। इसलिए भी NBS ने जब काम का डेटा जारी किया, तो इस पर लोगों को विश्वास करना कठिन था।
चीन में सबसे ज्यादा समय तक काम कराया जा रहा
अलग-अलग देशों में काम के घंटों की तुलना करना कठिन है, क्योंकि इसका कोई समान नियम या फॉर्मूला नहीं है। फिर भी रिपोर्टों से यह साफ है कि चीन में कर्मचारियों को ज्यादा समय तक काम करना पड़ रहा है। कंपनियां नियम को लागू नहीं करती हैं। UN के अंतरराष्ट्रीय श्रम संगठन ने जब साप्ताहिक कामकाजी घंटों के आधार पर देशों की रैंकिंग अपडेट की, तो उसमें चीन टॉप पर था।