Iberdrola ha planteado a los sindicatos un ajuste de alrededor de 1.500 puestos de trabajo, el 15% de su plantilla en España, y un recorte en algunas de las condiciones laborales vigentes actualmente, como la tarifa de luz gratis para empleados por parte de la empresa, dentro del proceso de negociación abierto para el nuevo convenio colectivo de la compañía.	
Iberdrola plantea ajustar la plantilla un 15% y quitar la tarifa de la luz gratis para el empleado