En concreto, el 43% no trabaja desde hace más de cuatro años, mientras que el 11% no encuentra empleo desde hace más de dos años, y el 7% lleva en esta situación entre uno y dos años, según el XI informe 'Tu edad es un tesoro' elaborado por la Fundación Adecco.	Así, el 40% admite que la edad le genera dudas a la hora de contratar a trabajadores veteranos principalmente porque piensan que sus conocimientos estarán obsoletos; no encajarían en la plantilla de sus empresas porque la mayor parte de sus trabajadores son jóvenes y su absentismo será superior ante mayores problemas de salud.	
El 13,1% de los desempleados en Extremadura son mayores de 55 años