“La inteligencia de seguridad corporativa y la propuesta de valor”, es el título del webinar donde el maestro Antonio Gaona Rosete, explicará por qué las empresas “deben desarrollar estructuras de inteligencia propia, considerando que cada empresa tiene diversos conceptos de inteligencia de seguridad corporativa, que sean competentes en el mercado, o incluso que impulsen modelos más avanzados, los cuales son conocidos como enterprice”.	El teniente coronel en retiro, y graduado por las escuelas de Wharton Kellogg, Georgetown, iE Businnes School y, entre otras, la Universidad Pontificia de Madrid, adelanta que es básico entender que el tema trata de la “administración de riesgos, y dentro de estos modelos, el área de seguridad corporativa debe desarrollar un modelo adecuado para las necesidades específicas de esa empresa”.	Antonio Gaona, quien ha estado al frente de la seguridad corporativa de empresas como Soriana y CEMEX, expone que la seguridad corporativa no está buscando la seguridad simple con guardias o dispositivos. Lo que se busca es la identificación de vulnerabilidades, y las áreas de oportunidad para hacer una empresa segura en aspectos financieros, estrategias empresariales, desarrollos globales.	
Seguridad corporativa debe buscar la identificación de vulnerabilidad: Antonio Gaona