Este joven estudió en la Casa de Formación de Continental Gold, donde tuvo 15 meses de capacitación, nueve de etapa lectiva y seis de práctica. “Soy de la vereda Mogotes del municipio de Buriticá. Estoy feliz con lo que aprendí gracias a Continental Gold y el Sena. Estas oportunidades no se ven a diario”, dice Salazar, quien hace parte de las 3.500 personas beneficiadas de esa zona y del occidente antioqueño.	Lo anterior, hizo que entre abril y mayo de este año se hayan ejecutado de manera conjunta el plan de formación para los mineros formalizados de la Sociedad Mineros María SAS, sus familias y sus grupos de trabajo, al igual que los cursos certificables de Seguridad Minera y Labores en Espacios Confinados, donde se busca que los mineros cumplan con lo establecido en la normatividad vigente para sus labores.	Por su parte Armando Durán, emprendedor de Sotomanquesa (fábrica de lácteos y dulces) ubicado en el municipio de Matanza (Santander) ha accedido a varios cursos de formación y otros apoyos en comercialización. “El apoyo ha sido incondicional en máquinas y materiales. Minesa no nos ha dado solo el pescado sino que nos dio el anzuelo y nos ha enseñado a pescar”.	El proyecto tiene tres fases. La primera incluyó la donación de infraestructura, en un área total de 11.550 metros cuadrados y dotación de mobiliario de aulas y biblioteca, computadores, equipos audiovisuales; la segunda implica la construcción y dotación del bloque de Industria (obra con capacidad para atender a 800 aprendices anualmente y con un costo que supera los $3.500 millones), y la tercera corresponde a la construcción y dotación del bloque de Agroindustria, que será financiado por medio de la estrategia obras por impuestos y que alcanza un valor de 8.800 millones de pesos.	“Estos ejemplos son una demostración del papel articulador que juega la industria minera en el territorio, en donde no solo se busca ofrecer oportunidades en temas mineros sino que se diversifica la vocación económica de estos municipios. Este esfuerzo sumado a las cientos de becas de educación superior que se ofrecen en las poblaciones mineras, demuestran el compromiso de la industria con el futuro del país y con sus jóvenes”.	“Entre las líneas de acción tenemos programas de formación que se ofertan en el ámbito nacional, con prioridad en zonas en donde la dinámica corresponde a este renglón económico como mantenimiento de equipos pesados para infraestructura, minería y transporte, mecánica de equipo minero bajo tierra, minería a cielo abierto, montaje y mantenimiento electromecánico de instalaciones mineras bajo tierra, entre otros”.