En ese contexto, se puede hablar de la Universidad Ana G. Méndez (UAGM), la primera institución privada de educación superior en Puerto Rico compuesta por cuatro recintos principales en Puerto Rico: Gurabo, Cupey, Carolina, y UAGM online; la cual, hoy en día, hace presencia en Colombia con variedad de programas académicos online.	Actualmente a la UAGM pertenecen aproximadamente 40.000 estudiantes que han decidido ser parte de una institución acreditada internacionalmente por parte del Middle States Commision on Higher Education (MSCHE) de los Estados Unidos, una organización que certifica o avala el título norteamericano a los estudiantes; y la Association to Advance Collegiate of Business (AACSB), el principal y más prestigioso organismo en acreditación de escuelas de negocios a nivel internacional, siendo este último de gran importancia, debido a que menos del 5 por ciento de las 13.000 escuelas de negocios del mundo han podido obtener su acreditación, ya que las que la reciben, son reconocidas por generar graduados altamente calificados por su excelencia.	Este tipo de reconocimientos ha permitido que la UAGM sea un referente nacional e internacional con campus de primer nivel; plataformas educativas como Blackboard, una de las más usadas a nivel mundial en e-learning; docentes altamente cualificados con PhD y DBA; y, además, precios competitivos. Asimismo, cada uno de los egresados recibe un título internacional que le dará la oportunidad de seguir expandiendo su carrera como profesional.	Una de las principales exigencias del ámbito laboral es la de requerir profesionales que, mediante su formación, generen valor, y de igual manera, se ajusten al mercado. En ese sentido, tanto a nivel nacional como internacional, el MBA sobresale entre las opciones para personas o gerentes que tienen como meta llegar a altos cargos dentro de una compañía o negocio.	: El egresado de esta especialidad podrá evaluar asertivamente la gerencia en las organizaciones a través de la aplicación de las vertientes teóricas y prácticas de la administración, la consideración analítica de su estructura, y la aplicación eficiente de las tecnologías emergentes para la solución de situaciones y retos de las organizaciones, entre otras.	Está diseñada para ayudar a entender el rol crítico de los recursos humanos y su gestión efectiva en la organización. La meta del programa es brindar a los alumnos los conocimientos y las herramientas para comprender, identificar y resolver los problemas que conlleva manejar y liderar una diversidad de personas en una empresa.