En 2010, Paula Rincón creó una empresa con la intención de cuidar lo aprendido. Evitar hacer, más de lo mismo. Su equipo diseñó una organización centrada en el desarrollo de las personas y en la consolidación de sus habilidades y capacidades. Investigadora y autora de la Teoría de la ConCiencia de Comunicación.	No puedo generalizar. Una medición que realizamos en una muestra de más de 500 personas tan solo el 8,5% considera que: 1. Realmente conoce sus características, 2. Entiende cuáles de estas son habilidades o capacidades comunicativas y 3. Considera que su conocimiento de las mismas lo hace buen administrador de ellas.