Todos pensamos cómo conseguir un ascenso en nuestro trabajo. Algunas personas piensan que el ascenso es una labor de valorar aportes. Otros, que es simplemente una forma de conseguir un mejor sueldo. Para otros más, incluso, la negativa a ascender es un elemento de rechazo. Pero para llegar a este punto, usted debería justificar que su empresa lo ascienda.	, para empezar, usted no debe ceder únicamente a la idea de que merece un ascenso por completar un tiempo laboral o un título profesional. Es probable que usted necesite también explotar al máximo sus capacidades para mejorar su posición laboral. Con esto, es posible que pueda ganarse ese ascenso que tanto espera.