Validar las referencias agrega valor al proceso de verificación; aunque la familia y amigos siempre hablen bien de sus allegados, estos contactos le ayudan al reclutador a entender aspectos que potencian a la persona laboralmente. Cuando se necesite rectificar una experiencia laboral, los encargados del reclutamiento deben contactarse con la empresa donde el candidato trabajó, con esto se confirma la legitimidad de la compañía y su previo desempeño laboral.