El proyecto de la Cámara 1197, que aspira a prohibir la discriminación en el empleo contra pacientes que utilizan cannabis medicinal recibió ayer luz verde por parte de la Comisión cameral de lo Jurídico luego de un año y siete meses de discusión y de espera por un memorial explicativo del Departamento de Justicia Federal.	A juicio del representante independentista Denis Márquez Lebrón, miembro de la comisión, esta definición es muy “amplia” o ambigua y permitiría a los patronos jugar con esas herramientas para justificar acciones contra algún empleado. Sin embargo, defiende el espíritu del proyecto y considera que es “un paso adelante para proteger la clase trabajadora”.	La medida bipartita es de la autoría de los representantes Jesús Manuel Ortiz y Antonio “Tony” Soto. En síntesis, crearía una categoría “protegida” para los pacientes que son empleados o que están en busca de empleo debidamente certificados para usar cannabis medicinal, agregando garras a la Ley 42 de 2017, o Ley Medicinal.