”, donde la victoria depende de la mágica combinación tanto del talento innato como de las horas y horas de abnegado entrenamiento de cada jugador. Aquí el éxito no sólo se consigue siendo una estrella, sino que, además, cada una de las habilidades personales debe encajar con todo un equipo. Pero, ¿se imaginan qué le pasaría a una selección que no tuviera ni un solo arquero? ¿Qué podría hacer un entrenador que no dispusiera de defensores? ¿Tendría alguna opción de convertirse en campeón?	. Por otro lado, según la Encuesta de Empresas 2010 (financiada por el Banco Mundial y el Banco Interamericano de Desarrollo), siete de cada diez empresas de Brasil consideran que la falta de una fuerza laboral bien preparada es una restricción seria o muy seria para sus planes de innovación y desarrollo. Los empresarios identifican claramente el problema, pero aún no han encontrado la solución.