En el Régimen de Atención de Salud hay afiliados 618,000 empleados que al mes pagarán 6,575,520 lempiras a la institución y al año 78,906,240 lempiras. Mientras que los patronos pagarán al IHSS al mes 9,202,020 lempiras por la cantidad de trabajadores anterior y al año 110,424,240 lempiras. Solo de ese régimen, el Seguro Social recibirá al mes 15,777,540 lempiras y al año serán 189,330,480 lempiras.	Por su parte, en el Régimen de Previsión Social hay afiliados 796,000 trabajadores que al mes pagarán al IHSS un total de 8,843,560 lempiras y al año 106,122,720 lempiras. Mientras que las empresas erogarán al Seguro Social al mes 12,369,840 y al año 185,547,600 lempiras. De ese régimen, la institución obtendrá un total al mes 21,213,400 lempiras y al año 254,560,800 lempiras. La institución recibirá en total de parte de ambos regímenes la cantidad de 443,891,280 lempiras.	“Va a tener un impacto en las finanzas, esto viene a ser un beneficio tanto para la parte previsión social como en el régimen de salud”, expresó Víctor Martínez, gerente del Régimen de Seguro de Previsión Social. Agregó que no se trata de un aumento, sino que un ajuste anual aprobado por el Consejo Económico y Social (CES).	“Viene siendo un ajuste porque si nos fuerámos desde el aspecto técnico realmente no es lo que la institución necesita, es mucho más, las necesidades son bastantes”, indicó Martínez. Señaló que esos fondos no son suficientes porque se necesita más para tener un equilibrio en la prestación de los servicios que brinda el IHSS.