Existence d'au moins une personne référente à même d'écouter ou d'apporter un soutien spécifique à un salarié sur les sujets d'orientation sexuelle / identité et expression du genre si nécessaire

Existence d'au moins une personne référente à même d'écouter ou d'apporter un soutien spécifique à un.e salarié.e sur les sujets d'orientation sexuelle / identité et expression du genre si nécessaire