text_processed: il n'est sans doute pas inintéressant d'imaginer tous les cas de relations de travail susceptibles d'unir une personne à une entreprise d'énumérer toutes les formes de salaires d'indemnités ou de primes annexes ou d'inventorier tous les cas d'insolvabilité formelle ou informelle mais il nous semble que ces dispositions doivent être renvoyées à la législation des états membres