text_processed: comme il est dit dans l'avis de la commission des droits de la femme et de l'égalité des chances auquel nous avons contribué par le biais de propositions qui ont été approuvées il existe un contraste flagrant entre les objectifs de taux d'emploi qui ont été définis par le conseil et le peu d'importance accordée par la plupart des états membres à l'incorporation de la perspective de genre dans leurs politiques de l'emploi soit en raison de l'absence d'objectifs nationaux visant à réduire les disparités entre les sexes sur le marché du travail soit en raison de l'incapacité à fournir suffisamment de services de garde d'enfants soit en raison des initiatives limitées visant à réduire les différences de salaires entre les sexes