text_processed: en tant que rapporteur pour avis de la commission de l'emploi et des affaires sociales je me rappellerai toujours la réaction du représentant de la commission lorsqu'il a compris que nous ajoutions l'égalité de traitement et l'égalité des chances dans le cadre du congé parental en plus du point de vue général de la législation communautaire et de la jurisprudence de la cour de justice en matière d'égalité de salaire d'égalité de traitement par les régimes d'assurance sociale d'égalité de traitement dans le domaine de la formation professionnelle de recrutement et d'évolution professionnelle enfin de charge de la preuve des inégalités