1. नौकरी की भूमिका या कार्य वातावरण के साथ असंतोषः एक कर्मचारी अपने दैनिक कार्यों, कंपनी की संस्कृति, या अपने सहयोगियों और वरिष्ठों के साथ अपने संबंधों के साथ असंतुष्ट या असंतुष्ट महसूस कर सकता है। इस असंतोष के कारण किसी को निराश महसूस हो सकता है और अंततः किसी को अपनी नौकरी छोड़ने का निर्णय लेने के लिए प्रेरित कर सकता है। 2. विकास के अवसरों की कमीः एक कर्मचारी महसूस कर सकता है कि उनकी वर्तमान स्थिति स्थिर है या कंपनी उनके करियर और व्यक्तिगत जीवन के लिए वृद्धि और उन्नति के अवसर प्रदान नहीं करती है।
कोई व्यक्ति अपनी नौकरी क्यों छोड़ सकता है, इसके तीन कारण चुनें।