Código  CCE -EICP -IDI-11 MÍNIMA CUANTÍA DE INFRAESTRUCTURA DE TRANSPORTE   Versión No.  1 
 
   
 [Número del Proceso de Contratación]   
ANEXO 1  
PACTO DE TRANSPARENCIA  
 
 
El presente documento hace parte integral de los Documentos del Proceso y con la firma de la carta de presentación de la 
propuesta el Proponente se compromete a:  
  
i. Cumplir estrictamente la ley aplicable.  
ii. Interpretar de buena fe las normas aplicables a los procesos de contratación de manera que siempre produzcan los 
efectos buscados por las mismas.  
iii. No incurrir en faltas a la verdad o adulteración en los documentos o requisitos exigidos en el proceso de Contratación.  
iv. Igualmente se acepta que, durante la evaluación de las propuestas del proceso de contratación, primen los aspectos 
de fondo por encima de la forma, buscando siempre favorecer la libre competencia.  
v. Hacer un estudio completo del proyecto y de los documentos del proceso de contratación, así como realizar estudios 
y análisis propios, bajo mi responsabilidad y con la debida diligencia, a fin de contar con los elementos de juicio e 
información económica, comercial, jurídica y técnica relevante y necesaria para tomar una decisión sustentada para 
presentar la propuesta. Lo anterior, con el propósito de que la misma sea seria y honesta, de t al manera que me 
permita participar en el proceso de contratación y en caso de resultar adjudicatario me permita ejecutar todas las 
obligaciones contenidas en el Contrato, así como asumir los riesgos a mi cargo asociados a la ejecución de este.  
vi. No hacer a rreglos previos, concomitantes o posteriores al proceso de contratación, con los encargados de planear el 
proceso para tratar de conocer, influenciar o manipular la información del proyecto y presentar la respectiva 
propuesta.  
vii. No hacer arreglos previos, c oncomitantes o posteriores al  proceso de contratación, con otros proponentes para tratar 
de influenciar o manipular los resultados de la adjudicación.  
viii. Enviar por escrito a la entidad todas las preguntas o inquietudes que surjan durante el proceso de contratación y no 
hacerlo de manera oral por ningún medio.  
ix. Actuar con lealtad hacia los demás proponentes, así como frente a la entidad y abstenernos de utilizar herramientas 
para dilatar o sabotear el proceso de contratación. Igualmente, las observaciones al proceso de contratación o a las 
propuestas de los otros interesados, serán presentadas oportunamente, en los plazos y términos fijados estrictamente 
en las reglas de la selección.  
x. Abstenernos de hacer manifestaciones orales o escritas en contra de los demá s proponentes y sus propuestas sin 
contar con evidencia, material probatorio o indicios sólidos, que razonablemente permitan considerar que existe un 
acto irregular, de competencia desleal o de corrupción por parte de ellos. En caso de tener las pruebas, m aterial 
probatorio o indicios, estos se dejarán a inmediata disposición de la entidad para corroborar tales afirmaciones.  
xi. No utilizar en la etapa de verificación y evaluación de las propuestas, argumentos carentes de sustento probatorio 
para efectos de bus car la descalificación de competidores o la dilación del proceso de selección.  
xii. En las audiencias guardar compostura, no levantar la voz y hacer uso de la palabra únicamente cuando sea concedida 
y por el tiempo que sea concedida; y acatar las decisiones de la entidad. En caso de desacuerdo interponer los 
recursos o acciones que se consideren pertinentes en los términos de la ley aplicable.  
xiii. En las audiencias, abstenernos de proferir juicios de valor contra personas naturales o jurídicas, ni referirnos a 
asunt os personales de otros proponentes. Por lo tanto, en las audiencias solamente debatiremos asuntos 
relacionados con el proceso de contratación  
xiv. Solicitar o remitir a la entidad, o a sus funcionarios y contratistas, cualquier información utilizando solamente los 
procesos y canales previstos en el proceso de contratación.  
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 xv. No ofrecer trabajo, contratos o algún tipo de beneficio económico o de cualquier otra naturaleza a ningún funcionario 
público, contratista o estructurador, vinculado a la entidad ni a sus fam iliares en primer grado de consanguinidad, 
segundo de afinidad o primero civil, a partir de la adjudicación o con ocasión de la misma, y hasta dos (2) años 
siguientes a la suscripción del contrato, sin perjuicio del régimen de conflictos de intereses y de inhabilidades e 
incompatibilidades previsto en la Constitución y en la ley. 
xvi. Exigir a nuestros empleados, proveedores y subcontratistas relacionados con el proyecto, suscribir un pacto ético de 
conducta que garantice la probidad y transparencia de las actua ciones de todos los involucrados en la preparación 
de la propuesta y en la ejecución del contrato.  
xvii. No ofrecer gratificaciones o atenciones en dinero o en especie, ni financiar, patrocinar, auspiciar o promover directa 
o indirectamente fiestas, recepciones,  homenajes o cualquier tipo de atenciones sociales a funcionarios públicos o 
contratistas del Estado, durante el proceso de contratación ni durante la ejecución o liquidación del contrato.  
xviii. No contratar, ni ofrecer d ádivas , regalos  o gratificaciones a perso nas con alta capacidad de influencia política o 
mediática, con el objeto de obtener citas o influir o presionar las decisiones que la entidad tome respecto de procesos 
de contratación estatal, bien sea en su adjudicación, supervisión o terminación.   
xix. No co ntratar ni ofrecer d ádivas,  regalos,  gratificaciones, contratos o cualquier tipo de beneficio económico o de 
cualquier naturaleza, a servidores de la entidad o sus asesores, o del equipo estructurador, con el fin de tener 
asesoramiento o acceso a información privilegiada, relacionada con el proceso de selección.  
xx. Dar conocimiento a la entidad, a la Secretaría de Transparencia del Departamento Administrat ivo de la Presidencia 
de la República y a las autoridades competentes en caso de presentarse alguna queja o denuncia sobre la ocurrencia 
de un acto de corrupción durante el proceso de contratación o con cargo al contrato, y del conocimiento que tenga 
sobre  posibles pagos o beneficios ofrecidos u otorgados.  
xxi. Denunciar de manera inmediata ante las autoridades competentes, con copia a la Secretaría de Transparencia del 
Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, cualquier solicitud, ofrecimi ento, favor, dádiva, 
prerrogativa, recompensa, gratificación o atención social, efectuada por proponentes o cualquiera de sus empleados, 
administradores, consultores o contratistas, a funcionarios públicos o a sus asesores que estén directa o 
indirectament e involucrados en la estructuración, manejo y decisiones del proceso de selección, de manera previa, 
concomitante o posterior al mismo, que tengan la intención de inducir o direccionar alguna decisión relacionada con 
la adjudicación.  
 