MUNICIPIO DE TULUÁ Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 ESTUD IOS PREVIOS Código: 
F-220-04 
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1.TITULO  
CONTRATACIÓN DIRECTA PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES COMO 
PSICOLOGA PARA EL FORTALECIMIENTO DEL PROGRAMA NACIONAL FAMILIAS EN ACCIÓN 
EN EL MUNICIPIO DE TULUÁ.  
2. DESCRIPCIÓN DE LA NECESIDAD 
Dando cumplimiento 
medio del cual 
se procede a realizar 
Teniendo en cuenta 
adoptan unas 
De acuerdo a 
programa en 
permanente del 
Para ello cada 
Municipal. Estos 
Se requiere que 
humanas, educativas 
de tiempo y manejo 
inscritas en el 
de darle cumplimiento 
Municipio de 
contar como mínimo 
Por lo cual se 
de 	servicios 
PROGRAMA NACIONAL a lo deterrr inado en el artículo 2.2.1.1.2.1.1 del Decreto 1082 de 
se expide el Decreto Único reglamentario del Sector Administrativo de Planeación", 
el estudio y documentos que debe de contener el contrato a suscribir. 
las disposiciones de la Ley 1532 de junio 07 de 2012, por medio de 
medidas de política y se regula el funcionamiento del Programa Familias 
las disposiciones de la Prosperidad Social — PS, en cuanto a la Operación 
el municipio de Tuluá, es de vital importancia que se garantice la 
programa en el municipio y que no se generen traumatismos durante la 
municipio debe contar con un Enlace Municipal-EM nombrado por 
enlaces pueden ser designados por medio de contrato de prestación de 
este funcionario tenga el siguiente perfil: Profesional, en las ciencias 
o administrativas Experiencia en manejo de comunidades, con disponibilidad 
de las herramientas informáticas básicas, 	que según el número 
municipio de Tuluá contamos con 15.187 familias aproximadamente, con 
a los lineamientos del programa nacional "Familias en acción" 
Tuluá se debe cortar con un Enlace Municipal y un equipo de apoyo. 
con el siguiente número de personas de apoyo: 2015, "Por 
la cual se 
en Acción. 
del 
operación 
transición. 
el Alcalde 
servicios. 
sociales, 
de familias 
la finalidad 
en el 
Se sugiere 
Prestación 
DE 
DEL Número de familias inscritas Número de personal del equipo 
de apoyo 
Menos de 500 0 
Entre 501 a 1.500 1 
Entre 1.501 a 4.030 2 
Entre 4.001 a 8.000 3 
Entre 8.001 a 20.000 5 
Entre 20.001 a 40.000 9 
Más de 40.001 12 
SERVICIOS PROFESIONALES ve la conveniencia y necesidad de realizar la Contratación directa para la 
Profesionales en 	la Secretaria de Bienestar Social como 	PRESTACIÓN 
COMO PSICOLOGA PARA EL FORTALECIMIENTO 
FAMILIAS EN ACCIÓN EN EL MUNICIPIO DE TULUÁ. 
TULUÁ ESTUDIOS PREVIOS Código: 
F-220-04 IZO • • liga 
SIGI ill ti 
MUNICIPIO DE Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 Página 2 de 12 
El Municipio de Tuluá, con la finalidad de dar cumplimiento con los objetivos y planteamientos del 
Plan de Desarrollo Municipal "TULUA DE LA GENTE PARA LA GENTE", adoptado mediante el 
acuerdo N° 02 de 14 de mayo de 2020, se determina apoyar a los diferentes ejes poblacionales de 
la siguiente manera: 
LINEA 1 Tuluá Social RETO 5: Tuluá es de la gente incluyente y social. SECTOR 41: Inclusión 
social. Programa. 4103 Inclusión social y productiva para la población en situación de 
vulnerabilidad. Subprograma SP 1.41.03.08 Atención integral nuestra población en condición de 
pobreza extrema. MP 1.41.03.08.1 Beneficiarios del Programa Familias en Acción vinculados, 
sobre el cual se diseñaran acciones estratégicas pertinentes, participativas, progresivas e 
integrales frente a las condiciones de bienestar y acceso a oportunidades con equidad que 
permitan a los niños niñas y adolescentes potenciar sus capacidades y alcanzar el máximo nivel de 
garantía de sus derechos, de la misma manera se implementaran acciones y estrategias de apoyo 
integral para atender las problemáticas que conllevan a la inequidad social, con el fin de mejorar la 
calidad de vida de las poblaciones más vulnerables con enfoque diferencial, él fortalecimiento al 
desarrollo social integral de la población del Municipio de Tuluá, estas acciones parten de las 
necesidades previstas en el Diagnóstico, la Administración Municipal ha categorizado la población 
del Municipio en 8 grandes Ejes de Poblaciones con enfoque diferencial las cuales son: 
(Discapacidad, (Ley 1618/13), LGTBI, (Ordenanza 339 de diciembre de 2011, Política Pública 
Departamental y Acuerdo 007 de abril de 2015), Adulto Mayor, (Ley 1251/08), Juventud, (Ley 
1622/13), Población Afro, negra, afrodescendiente, raizal o palenquera (Ley 70/93 y Población 
Indígena o ROM Ley 21/91), Mujer (Ley 1257/08), Niños, Niñas y Adolescentes, (Ley 1098/06), y 
existe un grupo de apoyo para los diferentes ejes poblacionales, medición de la Política Publica 
Social y programas del Gobierno Nacional como son Colombia mayor, Familias en Acción y 
Jóvenes en Acción. 
Atendiendo los anteriores elementos y conforme al proyecto No. 20207683400059 
"FORTALECIMIENTO A LA ATENCIÓN INTEGRAL A NUESTRA POBLACIÓN EN CONDICIÓN DE 
POBREZA EXTREMA", articulado al POAI 2020 y armonizado a través del Acuerdo N° 17 del 29 
de noviembre de 2022 "por el cual se expide el presupuesto general de rentas y recursos de capital 
y apropiaciones para los gastos del municipio de Tuluá, para la vigencia comprendida entre el 1 de 
enero al 31 de diciembre del año 2023". Tuluá de la gente para la gente, aprobado mediante 
acuerdo 2 de mayo 14 de 2020", además de dar cumplimiento con lo establecido en la Resolución 
4788 de 2016 emanada por el Departamento Nacional de Planeación el cual dicta los lineamientos 
para el registro de la información de inversión pública de las entidades territoriales y en el marco 
de los procesos de optimización, dinamización, integración de la gestión de proyectos de 
inversión, en armonía con los procedimientos asociados a la instrumentalización para la gestión del 
Plan de Desarrollo y lo relacionado con la elaboración de reportes a entes de control, se hace 
necesario contar con personal idóneo y suficiente que conlleven a un cumplimiento eficaz de la 
misión y funciones a cargo del área. 
Que con el fin de dar cumplimiento al objetivo del subprograma SP 1.41.03.08 que consiste en 
ATENCIÓN INTEGRAL NUESTRA POBLACIÓN EN CONDICIÓN DE POBREZA EXTREMA. 
La Secretaría de Bienestar Social ha descentralizado los servicios ofrecidos brindando un 
acompañamiento constante a toda la población Tulueña, creando un escenario de 
acompañamiento y participación social, buscando fortalecer la asistencia a la población vulnerable 
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18 de enero de 2021 islUNJCIPIO DE TULUÁ ESTUD IOS PREVIOS Código: 
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y menos favorecida con una atención social gratuita de alta calidad, generando un impacto en la 
convivencia de la población del Municipio de Tuluá. 
En cumplimiento a lo anterior, se ve la conveniencia y necesidad de contratar una persona natural, 
para llevar a cabo la PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES COMO PSICOLOGA 
PARA EL FORTALECIMIENTO DEL PROGRAMA NACIONAL FAMILIAS EN ACCIÓN EN EL 
MUNICIPIO DE TULUÁ.  
3. INFORMACIÓN DEL PROYECTO  
3.1 PROGRAMA 4103 Inclusion social y productiva para la población en situación de 
vulnerabilidad. 
3.2 	NOMBRE 
PROYECTO  FORTALECIM ENTO A LA ATENCIÓN INTEGRAL A NUESTRA POBLACIÓN 
EN CONDICIÓN DE POBREZA EXTREMA 
3.3  
REGISTRO BPIM No.20207683400059 
4. IDENTIFICACIÓN DEL OBJETO DEL CONTRATO O CONVENIO  
PRESTACIÓN 	DE 	SERVICIOS 	PROFESIONALES 	COMO 	PSICOLOGA 	PARA 	EL 
FORTALECIMIENTO DEL PROGRAMA NACIONAL FAMILIAS EN ACCIÓN EN EL MUNICIPIO DE 
TULUÁ.  
4.1 ALCANCE DEL CONTRATO O CONVENIO  
Actividades Entregables: Evidencias: 
1. Realizar acompañamiento Psicosocial a 
las madres líderes del programa Fam lias en 
Acción y a su núcleo Familiar. 150 personas 
aproximadamente atendidas 
en el Programa Familias en 
Acción durante la ejecución 
del contrato. * Registro de Atención Psicosocial 
Población Vulnerables F-300-04 
* Registro fotográfico F-TR-09 
* Control de asistencia F-TR-10 
* Informe ejecutivo 2. Realizar (2) talleres mensuales a los 
titulares que lideran las madres líderes de 
acuerdo a sus necesidades más sentidas. *Convocatoria-Cronograma 
* Registro fotográfico F-TR-09 
* Ficha estadística F-360-13 
* Informe ejecutivo 3. Realizar 	atención 	Psicológica 	a 	los 
beneficiarios 	del 	programa 	Familias 	en 
Acción. * Registro de Atención Psicosocial 
Población Vulnerables F-300-04 
* Registro fotográfico F-TR-09 
* Control de asistencia F-TR-10 4. Acompañamiento 	en 	todas 	las 
actividades y jornadas descentralizadas 
programadas por la Alcaldia Municipal y la 
secretaria de Bienestar Social  * Registro fotográfico F-TR-09 
4.2. OBLIGACIONES DE LAS PARTES: 
Son deberes del Contratista además de las contenidas en el artículo 5° de la Ley 80 de 1993 
las siguientes: 
1. Cumplir con el objeto del contrato con plena autonomía técnica y administrativa y bajo su propia 
responsabilidad. Por lo tanto, no existe ni existirá ningún tipo de subordinación, ni vínculo 
laboral alguno de El Contratista con El Municipio y en caso de subcontratos, no existirá 
vínculo laboral entre estos y el Municipio de Tuluá. 
2. Desarrollar y cumplir el objeto del contrato, en las condiciones de calidad, oportunidad, y 
1 
Talá ESTUDIOS PREVIOS Código: 
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S alma • 
rp-pr 
,IUNICIPIO DE • •• 
II Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 G  Página 4 de 12 
obligaciones definidas en el presente contrato. 
3. El contratista deberá contar con los equipos, materiales y suministros necesarios para el 
desarrollo del objeto contractual; y se compromete a responder por todos y cada uno de los 
insumos, suministros, herramientas, inventarios y/o materiales que le sean puestos a su 
disposición para el desarrollo de sus actividades por parte de la Secretaría de Bienestar 
Social. 
4. Se obliga a cumplir con el contrato en los términos establecidos por las disposiciones legales 
vigentes. 
5. Asumir la dirección del contrato y cumplir con las especificaciones técnicas establecidas como 
responder por los defectos de la calidad de los servicios prestados. 
6. Cumplir con todas las actividades del contrato de prestación de servicios profesionales en los 
tiempos establecidos. 
7. Presentar informes de avance periódicamente o cada vez que el supervisor lo requiera dentro 
de los cinco (05) días siguientes al cumplimiento de la fecha establecida en el contrato 
(Clausula Tercera). 
8. Realizar los aportes al Sistema de Seguridad Social Integral. 
9. Atender los requerimientos, instrucciones y/o recomendaciones que durante el desarrollo del 
contrato le imparta el Municipio a través del supervisor de este, para una correcta ejecución y 
cumplimiento de sus obligaciones. 
10.Aplicar la normatividad vigente en gestión documental, tabla de retención documental de la 
Secretaria de Bienestar Social, a todos los documentos producidos en desarrollo de sus 
actividades, y la información, que le haya sido confiada relacionada con el objeto del contrato 
queda sometida a reserva sumarial y son de uso confidencial del Municipio, por tanto, EL 
CONTRATISTA, por el solo hecho de firmar el contrato, se compromete a no revelar, difundir, 
comentar, analizar, evaluar, copiar o realizar un uso diferente de lo previsto en el contrato, ni 
utilizará dicha información para el ejercicio de su propia actividad, ni la duplicará o compartirá 
con terceras personas, salvo mandato judicial, u orden administrativa o del superior; so pena 
de hacerse acreedor de las sanciones que la Ley contempla. 
11. Entregar los documentos producidos en el desarrollo sus actividades. 
12.Aplicar los formatos y procedimientos del Sistema de Gestión de Calidad. 
13. Presentar un informe ejecutivo final que contenga todas las actividades realizadas durante la 
ejecución del contrato como requisito para el pago final. 
14. El contratista tiene la obligación de asistir a las capacitaciones referentes a su actividad 
asumiendo el costo que estas generen. 
15. Desplazarse por sus propios medios a las diferentes zonas en la que prestará sus servicios. 
16.Tomar las medidas de bioseguridad necesarias y acatar los protocolos emitidos por el 
Ministerio de Salud y Protección Social para la prevención del Coronavirus COVID-19 
dependiendo de las actividades que realice como contratista. 
Obligaciones del Municipio de Tuluá: 
1. Suministrar la información que previamente requiera el Contratista en relación con el 
objeto del presente contrato. 
2. Exigir al Contratista la ejecución idónea y oportuna de las obligaciones del 	presente 
contrato. 
3. Efectuar la supervisión y seguimiento del presente contrato. 
4. Hacer las reservas presupuestales necesarias para garantizar el pago oportuno de  
MUNIC P10 DE TEGUA Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 ESTUDIOS PREVIOS 
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Página 5 de 12 Sic Glatane Geztibn loteerado 
conformidad con las normas pertinentes 
Obligaciones del Supervisor: 
Funciones Generales 
1. Velar por el cumplimiento del contrato en términos de plazos, calidades, cantidades y 
adecuada ejecución de los recursos del contrato. 
2. Mantener en contacto a las partes del contrato. 
3. Solicitar informes, llevar a cabo reuniones, integrar comités y desarrollar otras herramientas 
encaminadas a verificar la adecuada ejecución del contrato. 
4. Aprobar o rechazar por escrito, de forma oportuna y motivada la entrega de los bienes o 
servicios, cuando éstos no se ajustan a lo requerido en el contrato, especificaciones 
técnicas, condiciones y/o calidades acordadas. 
5. Suscribir las actas que se generen durante la ejecución del contrato para dejar 
documentadas diversas situaciones y entre las que se encuentran: actas parciales de 
avance, actas parciales de recibo y actas de recibo final. 
6. Informar a la Entidad Estatal de hechos o circunstancias que puedan constituir actos de 
corrupción tipificados como conductas punibles, o que pongan en riesgo el cumplimiento 
del contrato; así como entregar los soportes necesarios para que la Entidad Estatal 
desarrolle las actividades correspondientes. 
7. Informar a la Entidad Estatal cuando se presente incumplimiento contractual; así como 
entregar los soportes necesarios para que la Entidad Estatal desarrolle las actividades 
correspondientes. 
Vigilancia Administrativa 
1. Velar porque exista un expediente del contrato que esté completo, actualizado y que 
cumpla las normas en materia de archivo. 
2. Entregar los informes que estén previstos y los que soliciten los organismos de control. 
3. Garantizar la publicación de los documentos del contrato, de acuerdo con la ley. 
4. Verificar el cumplimiento de las obligaciones del contratista en materia de seguridad social, 
salud ocupacional, planes de contingencia, normas ambientales, etc. De acuerdo con la 
naturaleza del contrato. 
Vigilancia Técnica 
1. Estudiar y decidir los requerimientos de carácter técnico que no impliquen modificaciones o 
sobrecostos al contrato. Justificar y solicitar a la Entidad Estatal las modificaciones o 
ajustes que requiera el contrato. 
2. Solicitar que la Entidad Estatal haga efectivas las garantías del contrato, cuando haya lugar 
a ello, y suministrarle la justificación y documentación correspondientes. 
Vigilancia Financiera Y Contable 
1. Revisar los documentos necesarios para efectuar los pagos al contrato, incluyendo el 
recibo a satisfacción de los bienes o servicios objeto del mismo. 
2. Documentar los pagos y ajustes que se hagan al contrato y controlar el balance 
! 
TULCÁ ESTUDIOS PREVIOS Código: 
F-220-04 UD e 
S-  
MUNICIPI( EU Ibn UMZ1 
SIGI - 
DE Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 Página 6 de 12 
presupuestal del contrato para efecto de pagos y de liquidación del mismo. 
3. Verificar que las actividades adicionales que impliquen aumento del valor o modificación del 
objeto 	del 	contrato 	cuenten 	con 	autorización 	y 	se 	encuentren 	justificados 	técnica, 
presupuestal y jurídicamente. 
4. Coordinar las instancias necesarias para adelantar los trámites para la liquidación del 
contrato y entregar los documentos soporte que le correspondan para efectuarla. 
4.3 AUTORIZACIONES, PERMISOS Y LICENCIAS REQUERIDOS PARA LA EJECUCIÓN: 
No Aplica 
4.4 DOCUMENTOS TÉCNICOS PARA EL DESARROLLO DEL PROYECTO: 
No Aplica 
5. CLASIFICACIÓN UNSPSC: La clasificación de los bienes y servicios, objeto del Proceso, 
son los siguientes: 
he 
m: Clasificación UNSPSC Producto 
1 93141506 Servicios de Bienestar Social 
.;.=" ”---.,>‘--, 	 21:-.---- 	rrME,°:„„`„. .51r=,-... 	-,—, 000 Fehruary 	 212.000000 
.3,051 	 1 ivIonül<33 	 250 000,000
asta 
encue tran a. toa 4rup0a rta )a tasare nasa Del se a 	 orspontals) 
TutuA: vate tle• Cauca 
2 mont,s, 	 C0ntrmatión 	OwnB asourcea 	 .30,000 000 
013..3) 
0101600 S 	 enlata pala te preotaclón de beMUOS pala 	Mach 	 6001 	 10 3453053(5) 	 501099Cón 	 OrynReseurces 	 240,000 000 
3,0,,,,,3 •2 
La presente adquisición fue incluida en el Plan Anual de Adquisiciones en el 	SECOP II publicado 
por la Secretaria de Desarrollo Institucional del Municipio de Tuluá el día 31 de enero de 2023. 
6. TIPO DE CONTRATO O CONVENIO (Marcar con X) 
Obr Consultoría o Suministro Prestación de Convenio Convenio Otro: 
a I nterventoría servicio I nteradm inistrativo de 
X Asociación 
7. MODALIDAD DE SELECCIÓN Y FUNDAMENTOS JURÍDICOS 
Teniendo en cuenta la naturaleza jurídica del contrato a celebrar, la modalidad de selección que se 
debe adelantar es Contratación Directa, de conformidad con el artículo 2, numeral 4, literal h), de la 
Ley 1150 de 2007, de los Contratos de Prestación de Servicios técnicos y de Apoyo a la Gestión y 
el decreto 1082 de 2015, artículo 2.2.1.2.1.4.9. Contratos de prestación de servicios técnicos y de 
apoyo a la gestión. 
Las Entidades Estatales pueden contratar bajo la modalidad de contratación directa la prestación 
de los servicios profesionales y de apoyo a la gestión con la persona natural o jurídica que esté en 
capacidad de ejecutar el objeto del contrato, siempre y cuando la Entidad Estatal verifique la 
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18 de enero de 2021 illUNICIPIO DE TULUÁ ESTUD IOS PREVIOS Código: 
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idoneidad o experiencia requerida y relacionada con el área de que se trate. "Los servicios 
técnicos y de apoyo a la gestión corresponden a aquellos de naturaleza intelectual diferentes a los 
de consultoría que se derivan del cumplimiento de las funciones de la Entidad Estatal" 
La norma ha establecido esa modalidad de contratación para aquellos contratos de prestación de 
servicios técnicos y de apoyo a la gestión. En este evento la Alcaldía Municipal de Tuluá a través 
de la Secretaría de Bienestar Social, podrá contratar directamente con la persona natural o jurídica 
que esté en capacidad de ejecutar el objeto del contrato y que haya demostrado la idoneidad y 
experiencia directamente relacionada con el área que se trate, sin que sea necesario que se hayan 
obtenido previamente varias ofertas. En la actual vigencia es reiterativa esta necesidad, por cuanto 
subsisten las obligaciones de carácter constitucional y legal que le corresponde cumplir. La planta 
global de la Alcaldía Municipal de Tuluá no cuenta con el personal requerido e idóneo que lleve el 
cumplimiento a estas funciones constitucionales, legales y reglamentarias encomendadas a la 
Secretaría de Bienestar Social ce Tuluá, en condiciones de eficiencia, eficacia y calidad. De este 
modo se hace necesaria la celebración de un contrato de prestación de servicios profesionales, 
con el fin de garantizar la contim a y eficiente prestación de los servicios a cargo de la entidad.  
8. VALOR ESTIMADO (Estudio de Mercado, Análisis de la oferta y la demanda) 
Que el Honorable Concejo Municipal mediante el del Acuerdo N° 17 del 29 de noviembre de 2022 
"por el cual se expide el presupt.esto general de rentas y recursos de capital y apropiaciones para 
los gastos del municipio de Tuluá, para la vigencia comprendida entre el 1 de enero al 31 de 
diciembre del año 2023". 	El Municipio de Tuluá analizó los procesos de contratación de las 
entidades compradoras asociados Al objeto, obteniendo los siguientes procesos de contratación 
registrados en el SECOP:  
NO. DE CIUDAD AÑO OBJETO PLAZO VALOR CONTRATO DE 
EJECUCI 
ÓN 
AS-CPS-077- SACAMA 2019 PRESTACIÓN 	DE 	SERVICIOS 130 DIAS $12,376,000 2019 CASANA PROFESIONALES EN PSICOLOGÍA 
RE PARA APOYAR A LA COMISARIA DE 
FAMILIA EN EL DESARROLLO DE 
ACTIVIDADES 	DIRIGIDAS 	A 	LA 
PRIMERA INFANCIA, 	INFANCIA Y 
ADOLESCENCIA, 	JUVENTUD 	Y 
FAMILIA; ADEMÁS 	DE 	REALIZAR 
ACCIONES 	EN 	LA 	EN 	LA 
PROMOCIÓN DEL BUEN TRATO Y 
LA CONVIVENCIA CIUDADANA EN 
EL 	MUNICIPIO 	DE 	SACAMA 
CASANARE DENTRO DEL BPPIM- 
2016-85315-0007. 
360.20.1.111 MUNICIPI 2022 PRESTACIÓN 	DE 	SERVICIOS 6 MESES $18.900.000 O DE PROFESIONALES 	 COMO 
TULUÁ PSICOLOGA EN LA SECRETARIA DE 
BIENESTAR 	SOCIAL 	PARA 	EL 
FORTALECIMIENTO 	 DEL 
PROGRAMA NACIONAL FAMILIAS 
EN ACCIÓN EN EL MUNICIPIO DE 
TULUÁ. 
i 
MUNICIPIO O 
ro.0 
DE TULUÁ ESTUDIOS PREVIOS Itro:4 .. aa • 118 1  
SIGI Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 Página 8 de 12 
360.20.1.36 MUNICIPI 
O DE 
TULUÁ 2022 PRESTACIÓN 	DE 	SERVICIOS 
PROFESIONALES 	 COMO 
PSICOLOGA EN LA SECRETARIA DE 
BIENESTAR SOCIAL PARA BRINDAR 
ACOMPAÑAMIENTO A LAS MADRES 
LIDERES Y SU NUCLEO FAMILIAR 6 MESES $18.900.000 
EN EL PROGRAMA FAMILIAS EN 
ACCIÓN 	DEL 	MUNICIPIO 	DE 
TULUÁ. 
360.20.1.125 TULUÁ, 
VALLE 2021 PRESTACIÓN 	DE 	SERVICIOS 
PROFESIONALES 	EN 	LA 3 MESES 
Y 15 $9.450.000 
DEL SECRETARIA 	DE 	BIENESTAR DIAS 
CAUCA SOCIAL 	COMO 	PSICÓLOGO 	(A) 
PARA BRINDAR ACOMPAÑAMIENTO 
A 	LOS 	BENEFICIARIOS 	DEL 
PROGRAMA FAMILIAS EN ACCIÓN 
DEL MUNICIPIO DE TULUÁ. 
360.20.1.38 TULUÁ, 
VALLE 2021 PRESTACIÓN 	DE 	SERVICIOS 
PROFESIONALES 	 COMO 4 MESES 
Y 12 $13,500,000 
DEL PSICÓLOGO PARA LOS USUARIOS DÍAS 
CAUCA DE LOS CENTROS INTEGRALES DE 
ATENCIÓN 	POBLACIONAL 	(CIAP) 
POPULAR, 	LA 	PAZ, 	PUERTO 
FRAZADAS, PARQUE LÚDICO DE LA 
PRIMERA INFANCIA DEL MUNICIPIO 
DE TULUÁ. 
360.20.1.84 TULUÁ, 
VALLE 2020 PRESTACIÓN 	DE 	SERVICIOS 
PROFESIONALES 	 COMO 4 MESES $16,000,000 
DEL PSICÓLOGO PARA LOS USUARIOS 
CAUCA DE LOS CENTROS INTEGRALES DE 
ATENCIÓN 	POBLACIONAL 	(CIAP), 
DE LOS BARRIOS POPULAR, LA 
CAMPIÑA Y CHIMINANGOS 	DEL 
MUNICIPIO DE TULUÁ. 
Bajo los parámetros históricos de contratación de la secretaría de Bienestar Social del Municipio de 
Tuluá, de las vigencias, 2019, 2020, 2021 y 2022 consistentes en LA PRESTACIÓN DE 
SERVICIOS PROFESIONALES COMO PSICOLOGA EN LA SECRETARIA DE BIENESTAR 
SOCIAL PARA EL FORTALECIMIENTO DEL PROGRAMA NACIONAL FAMILIAS EN ACCIÓN EN 
EL MUNICIPIO DE TULUÁ., se estima que el valor del contrato será de Once Millones 
Quinientos Cincuenta Mil Pesos ($11.550.000). 
El Municipio de Tuluá pagará al contratista la suma de Once Millones Quinientos Cincuenta 
Mil Pesos ($11.550.000), los cuáles serán cancelados así: un (01) pago el día 28 de febrero por 
valor de 	Un 	Millón 	Seiscientos 	Cincuenta Mil 	Pesos 	($1.650.000), 	y tres 	(03) 	pagos fijos 
mensualidad vencida por valor de Tres Millones Trescientos Mil Pesos ($3.300.000) cada una, 
previa presentación del informe del contratista con sus respectivos soportes de cumplimiento, con 
el visto bueno del Supervisor, así como las planillas de pago de aportes de salud, pensión y 
1 
ESTUD IOS PREVIOS 
MUNICIPIO DE TELUÁ 
riesgos laborales, conforme a la ley que corresponde. 
PLAZO DE EJECUCIÓN DEL CONTRATO: Tres (3) meses y Quince (15) a partir de la firma 
del Acta de Inicio. 
9. JUSTIFICACIÓN DE FACTORES DE SELECCIÓN DE LA OFERTA MAS FAVORABLE 
9.1 Capacidad Jurídica: 
Persona natural o jurídica: capaz de adquirir derechos y contraer obligaciones que no se 
encuentre inmersa en ninguna causal de inhabilidad o de incompatibilidad, apta para contratar, que 
tenga Título Profesional en Psicología. Los requisitos legales que debe cumplir el Contratista y que 
demuestran su capacidad jurídica e idoneidad son: 
Fotocopia de la cédula de ciudadanía 
Tarjeta Profesional — Certificado de antecedentes profesionales y registro profesional (si aplica) 
Registro Único Tributario 
Certificados académicos (Diplomas y/o actas) 
Certificados de experiencia en el objeto contractual a realizar 
Planilla de pago de aportes de salud, pensión y riesgos laborales. 
Carta de presentación de la propuesta dirigida al Alcalde Municipal, indicando el objeto a realizar, 
el valor de la propuesta. 
hoja de vida — Formato función pública 
Declaración bienes y rentas (SIGEP) 
Tarjeta Militar (si aplica) 
Certificado de Médico Laboral 
Persona jurídica: capaz de adquirir derechos y contraer obligaciones que no se encuentre 
inmersa en ninguna causal de inhabilidad o de incompatibilidad, es decir apta para contratar. La 
persona jurídica acreditara su calidad presentando el Certificado de Existencia y Representación 
Legal expedido por la Cámara de Comercio respectiva, con fecha de expedición no mayor a treinta 
(30) días calendario, en la cual demuestre el objeto social acorde con el objeto de la presente 
contratación, que tiene domicilio principal, oficina, sucursal o agencia en el municipio de Tuluá y 
quien ejerce la representación legal y las facultades del mismo. 
Los requisitos legales que debe cumplir la entidad prestadora del servicio y que demuestran su 
capacidad jurídica e idoneidad son: 
Certificado de Existencia y Representación Legal 
Fotocopia de la cédula de ciudadanía del Representante Legal 
Registro Único Tributario 
Certificado de antecedentes disciplinarios (Procuraduría) 
Certificado de responsabilidad fiscal (Contraloría) 
Certificado de antecedentes judic ales (Policía 
Pago de aportes de Seguridad Social integral y parafiscales 
hoja de vida — Formato Persona Jurídica de la función pública 
Certificado de Antecedentes Disc plinarios (Procuraduría) 
Certificado de Responsabilidad Fiscal (Contraloría). 
9.2 Experiencia: El Municipio requiere una experiencia Profesional mínima de 12 meses. 
9.3 Capacidad Financiera: No aplica Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 Página 9 de 12 Código: 
F-220-04 ciaa• Ihtid 
SIC' 
1 
MAJÁ ESTUDIOS PREVIOS Código: 
F-220-04 aaa 49 
Id 
SIGI ri MUNICIPIO DE Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 Página 10 de 12 
9.4 Capacidad Organizacional: No aplica 
9.5 Factores de Evaluación: No aplica 
10. ANÁLISIS DE RIESGOS Y FORMA DE MITIGARLO 
No 
. Clase Fuente Etapa Tipo Descripción 
(Que 	puedeConsecuencia 
pasar y como 
puede Ocurrir) de la Ocurrencia
del evento Probabilida 
d Impacto Valora 
ción 
del 
Riesg 
o 
1 
Especifico  
Interno  
Ejecución  
Operacional Factores 	que 
afecten 	la 
operatividad 
adecuada 	delAcción 
programa 
Familias 	en 
Acción 	en 	el 
Municipio 	deTuluá. 
Tuluá. Programa 
Familias 	en 
operando 
de 	 forma 
inadecuada en el 
Municipio 	de Raro Menor Riesgo 
bajo 
2 
Especifico  
Interno  
Ejecución  
Operacional No 	efectuar 	un 
seguimiento 
constante 	al 
Familias 
Acción programa 	
en  Población 
adscrita 	al 
programa dejando 
de 	recibir 	los 
incentivos  Raro Menor Riesgo 
bajo 
3 
Especifico  
Interno  
Ejecución  
Operacional No 	realizarFamilias 
reporte 	deAcción 
inconvenientes 
del 	programainadecuada 
ante el DPS Programa 
en 
operando 
de 	 forma 
en el 
Municipio 	de 
Tuluá. Raro Menor Riesgo 
bajo 
Impacto después del Tratamiento 
No 
. Categorí 
a ¿A 	quién 	se 	leTratamiento 
asigna? Controles 	a 	serd 
implementados /Probabilida Impacto Valoración 
del Riesgo Catego 
ría 
1 C Contratista Revisión y 
verificación del 
cumplimiento de 
las actividades Raro Insignificante Bajo Bajo 
2 C Contratista Revisión y 
verificación del 
cumplimiento de Raro Insignificante Bajo Bajo 
i 
IUN1C1P10 
I  TLIUÁ ESTUDIOS PREVIOS Código: 
-  F-22004 • • 
• 
SI G I Pi 
DE Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 Página 11 de 12 
las actividades 
3 C Revisión y 
verificación del Contratista cumplimiento de 
las actividades Raro Insignificante Bajo Bajo 
Monitoreo 	y 
Revisión 
No  ¿Afecta 	la 
ejecución del.  contrato? Persona 	responsable 	oren 
el tratamiento fecha 
estimada 
que se 
inicia 	el 
tratamient 
o Fecha 
estimada 	en 
que 	se 
completa 	els tratamiento ¿Cómo se 
realiza 	el 
monitoreo Period 
icidad 
¿Cuán 
do? 
1 NO Supervisor del Contrato Fecha inicio 
del contrato Fecha 
finalización 	del 
contrato Seguimient 
o al 
cumplimient 
o del 
acuerdo 
interno del 
servicio Mensu 
al 
2 NO 
Supervisor del Contrato Fecha inicio 
del contrato Fecha 
finalización 	del 
contrato Seguimient 
o al 
cumplimient 
o del 
acuerdo 
interno del 
servicio Mensu 
al 
3 NO 
Supervisor del Contrato Fecha inicio 
del contrato Fecha 
finalización 	del 
contrato Seguimient 
o al 
cumplimient 
o del 
acuerdo 
interno del 
servicio Mensu 
al 
11. IDENTIFICACIÓN 	DE 	LA 	NECESIDAD 	DE 	LAS 	CLAUSULAS 	EXORBITANTES, 
APLICACIÓN Y SUS EFECTOS  
De conformidad con el Estatuto General de la Contratación de la Administración Pública se pacta 
que la interpretación, la modificación y la terminación unilateral, se harán de conformidad con los 
artículos 15, 16 y 17 de la ley 80 de 1993, lo mismo que la declaratoria de caducidad que será 
constitutiva de siniestro de incumplimiento, lo que hará el Municipio en Acto Administrativo 
debidamente motivado.  
12. MECANISMOS DE COBERTURA  
Artículo 2.2.1.2.1.4.5. No obligatoriedad de garantías. En la contratación directa la exigencia de 
garantías 	establecidas 	en 	la 	Sección 	3, 	que 	comprende 	los 	artículos 	2.2.1.2.3.1.1 	al 
2.2.1.2.3.5.1.del presente decreto no es obligatoria y la justificación para exigirlas o no debe estar 
en los estudios y documentos previos. 
1 
LIUNICIPIO TM' 1 ESTUDIOS PREVIOS Código: 
F-220-04 . r... SC' 11 ..., 
fi 
DE Versión: 08 Fecha de aprobación: 
18 de enero de 2021 Página 12 de 12 
Teniendo en cuenta que se trata de un contrato de prestación de Servicios Profesionales por 
modalidad de contratación Directa y que las actividades del contrato no representan riesgos que 
deban cubrirse con garantías, además de que el valor y la forma de pago permiten al Municipio de 
Tuluá hacer un control previo del cumplimiento de las actividades, mitigando el riesgo de 
incumplimiento. 
13. ACUERDO COMERCIAL 
La contratación directa no está cobijada por acuerdos internacionales o tratados de libre comercio. 
14. CONSTANCIA DEL CUMPLIMIENTO DEL DEBER DE ANÁLISIS DE LAS ENTIDADES 
ESTATALES 
Se deja constancia que el Municipio de Tuluá cumplió con el deber de análisis para conocer el 
sector relativo al objeto del Proceso de Contratación desde la perspectiva legal, comercial, 
financiera, organizacional, técnica y de análisis de riesgo. 
PROCESO 
RESPONSABLE 
SECRETARIA DE BIENESTAR SOCIAL 
NOMBRE DE 
RESPONSABLE LUZ ADRIANA SOTO CEDEÑO cktvtakk) Vo. Bo. 	- 
CARGO Secretaria de Bienestar Social 
FECHA DE 
ESTUDIO febrero de 2023 
Transcriptor ALBA NELLY GOMEZ GOMEZ 
Vo. 13 .16 	/)QPI y Revisó LUZ ADRIANA SOTO CEDEÑO 1 
Vo. Bo.f 	IICKKU .. 
Gestión 
proyectos LILIANA B. GARCÍA LÓPEZ "1111111 11k 
y • r,-~3~1.11~0. 