Wygeneruj pięć pytań, które można zadać kandydatowi podczas rozmowy kwalifikacyjnej na stanowisko.
1. Jakie masz dosiwiadczenie w tej dziedzinie?
2. Jak radzilesi sobie z trudnymi sytuacjami w obslodze klienta w przeszłości?
3. Jakie wyzwania napotkałesi w podobnych rolach?
4. Jakie umiejętności oważasz za najwarzniejsze w tej pracy?
5. Jak oważasz, rze twoje wartości i podejsicie do pracy pasoją do naszej firmy?