En Colombia existen diversos fueros en el ámbito laboral, los más importantes son:

    Fuero Laboral: Este fuero protege a los trabajadores y garantiza sus derechos laborales, es decir, protege los derechos de los trabajadores en relación a su trabajo.

    Fuero Sindical: Este fuero protege el derecho de los trabajadores a formar y participar en sindicatos y garantiza la libertad sindical.

    Fuero de la Seguridad Social: Este fuero protege el derecho de los trabajadores a tener acceso a servicios de seguridad social, como la pensión y la salud.

Además, existen otros fueros en Colombia que protegen a los trabajadores en diferentes ámbitos, como el Fuero de Maternidad, Fuero de Paternidad, Fuero de Discapacidad y Fuero por Enfermedad Profesional, entre otros.

Es importante destacar que los fueros laborales no son excluyentes y un trabajador puede estar protegido por más de un fuero al mismo tiempo.
 ในโคลอมเบียมีเขตอำนาจศาลหลายแห่งในสถานที่ทำงาน ที่สำคัญที่สุดคือ: กฎหมายแรงงาน: เขตอำนาจศาลนี้ปกป้องคนงานและรับประกันสิทธิแรงงานของพวกเขา กล่าวคือ ปกป้องสิทธิของคนงานที่เกี่ยวข้องกับงานของพวกเขา สิทธิพิเศษของสหภาพแรงงาน: เขตอำนาจศาลนี้ปกป้องสิทธิของคนงานในการจัดตั้งและมีส่วนร่วมในสหภาพแรงงาน และรับประกันเสรีภาพในการสมาคม เขตอำนาจศาลประกันสังคม: เขตอำนาจศาลนี้ปกป้องสิทธิของคนงานในการเข้าถึงบริการประกันสังคม เช่น เงินบำนาญและสุขภาพ นอกจากนี้ ยังมีเขตอำนาจศาลอื่นๆ ในโคลอมเบียที่คุ้มครองคนงานในด้านต่างๆ เช่น กฎหมายการคลอดบุตร กฎหมายความเป็นพ่อ กฎหมายความพิการ และกฎหมายโรคจากการทำงาน และอื่นๆ สิ่งสำคัญคือต้องเน้นว่าเขตอำนาจศาลแรงงานไม่ได้จำกัดอยู่เพียงลำพัง และคนงานสามารถได้รับความคุ้มครองจากเขตอำนาจศาลมากกว่าหนึ่งแห่งในเวลาเดียวกัน
spam fails_task lang_mismatch pii not_appropriate hate_speech sexual_content quality toxicity humor helpfulness creativity violence