Đây nội dung đề xuất Sở Nội vụ TP HCM đánh giá hiệu công xếp thi đua chi thu nhập cán công chức viên chức địa bàn
Sở Nội vụ TP HCM tờ trình gửi chủ tịch UBND TP dự thảo quyết định sửa đổi bổ sung quy định đánh giá phân hằng quý hiệu công đối cán công chức viên chức quan hành đơn vị nghiệp công lập địa bàn TP Kết đánh giá phân hằng quý sở chi thu nhập cán công chức viên chức Theo nội dung tờ trình tiêu chí đánh giá phân chấm thang 100 Trong thức tổ chức kỷ luật phẩm chất đạo đức tối đa 20 năng lực kỹ năng tối đa 20 kết thực hiện chức trách nhiệm vụ giao tối đa 60 Về tiêu chí năng lực kỹ năng yếu tố bao cải tiến phương pháp nâng hiệu công 5 20 nhiệm vụ hoàn thành tiến độ chất hiệu 8 Về tiêu chí kết thực hiện chức trách nhiệm vụ giao hoàn thành 95 100 công 60 Cán công chức viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ tổng thức 90100 tổng 75 90 xếp hoàn thành nhiệm vụ tổng 50 75 xếp hoàn thành nhiệm vụ hoàn thành nhiệm vụ hạn chế năng lực 50 xếp hoàn thành nhiệm vụ Trong quý cán công chức viên chức bao nhiêu thực tế quý thẩm quyền xét đánh giá hiệu công đối thực tế Đây sở giải quyết chi thu nhập Riêng đối thủ trưởng sở ngành chủ tịch UBND huyện chủ tịch UBND xã gắn trách nhiệm đảm bảo tỉ lệ hài dân doanh nghiệp đối thủ tục hành quan đơn vị phụ trách Cụ thể cán lãnh đạo 90 trở tỉ lệ hài dân doanh nghiệp 90 trở hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ 75 90 tỉ lệ hài dân doanh nghiệp 80 trở xếp hoàn thành nhiệm vụ Đặc biệt áp dụng nguyên tắc tỉ lệ độ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ 50 lãnh đạo quan đơn vị đối tất hưởng phụ chức vụ lãnh đạo quản lý Cán công chức viên chức kỷ luật quý đánh giá hoàn thành nhiệm vụ