user
Mikä on oikea järjestys kurinpidossa,
suullinen varoitus, kirjallinen varoitus, huomautus, hyllytys, alentaminen, erottaminen.  Puuttuuko joitakin vaiheita?
assistant
Kurinpidon oikea järjestys työpaikalla noudattaa yleensä seuraavaa järjestystä:

1. Suullinen varoitus
2. Kirjallinen varoitus
3. Varoitus
4. Suorituksen parantamissuunnitelma (tarvittaessa tämä vaihe saattaa puuttua joissakin tapauksissa).
5. Virantoimituksesta pidättäminen
6. Alentaminen (valinnainen, organisaatiosta riippuen).
7. Irtisanominen/irtisanominen

Huomaa, että prosessi voi vaihdella organisaatiosta ja sen käytännöistä riippuen. Joissakin organisaatioissa saattaa olla lisävaiheita tai järjestys voi olla erilainen.