Quel serait un exemple de stratégie à long terme pour développer une carrière ?
 Un exemple de stratégie à long terme pour développer une carrière pourrait inclure la création d'un plan d'action pour identifier et acquérir les compétences et l'expérience nécessaires pour atteindre les objectifs de carrière. Cela peut impliquer d'étudier ou de suivre des cours pour acquérir des connaissances et une expertise pertinentes, de se connecter avec des contacts pertinents grâce au réseautage et de se positionner pour être visible sur le terrain. De plus, la création d'un portefeuille d'échantillons de travail et la définition d'objectifs à court terme (comme assumer des rôles à court terme) pourraient aider à créer une dynamique vers les objectifs à long terme.