 Sélectionnez deux questions à poser à un recruteur.
 Voici deux bonnes questions à poser à un recruteur : \n1. Selon vous, quelles qualités ou compétences sont les plus importantes pour réussir dans ce rôle ? \n2. Selon vous, quels sont les plus grands défis et opportunités qui accompagnent le fait de travailler dans ce rôle ?