 À quel type d'activités les employés s'engagent-ils pour rester créatifs au travail ?
Les employés peuvent rester créatifs au travail en s'engageant dans des activités telles que des séances de remue-méninges, des discussions de groupe, des jeux de rôle, la résolution de problèmes, en prenant des pauses régulières pour se ressourcer, en lisant, en expérimentant et en suivant les tendances de l'industrie.