શું તમામ વ્યવસાયોએ આરોગ્ય વીમો આપવો પડશે?
જો કે, 2007ના વિશ્લેષણમાં, એમ્પ્લોયી બેનિફિટ રિસર્ચ ઇન્સ્ટિટ્યૂટએ તારણ કાઢ્યું હતું કે યુ. એસ. માં સક્રિય કામદારો માટે રોજગાર આધારિત આરોગ્ય લાભોની ઉપલબ્ધતા સ્થિર છે. "ટેક-અપ દર" અથવા એમ્પ્લોયર-પ્રાયોજિત યોજનાઓમાં ભાગ લેનારા પાત્ર કામદારોની ટકાવારીમાં થોડો ઘટાડો થયો છે, પરંતુ ઝડપથી નહીં. ઇ. બી. આર. આઇ. એ અભ્યાસ માટે નોકરીદાતાઓની મુલાકાત લીધી હતી અને જાણવા મળ્યું હતું કે જો કોઈ મોટા એમ્પ્લોયર આરોગ્ય લાભો બંધ કરે તો અન્ય લોકો તેનું પાલન કરી શકે છે. 1 જાન્યુઆરી, 2014થી, પેશન્ટ પ્રોટેક્શન એન્ડ એફોર્ડેબલ કેર એક્ટ 50થી વધુ કર્મચારીઓ ધરાવતા એમ્પ્લોયરો પર કર્મચારી દીઠ $2000નો કર દંડ લાદશે, જેઓ તેમના પૂર્ણ-સમયના કામદારોને આરોગ્ય વીમો આપતા નથી. (2008માં, ઓછામાં ઓછા 50 કર્મચારીઓ ધરાવતા 95 ટકાથી વધુ એમ્પ્લોયરોએ આરોગ્ય વીમો ઓફર કર્યો હતો.) બીજી તરફ, જાહેર નીતિમાં ફેરફારો પણ રોજગાર આધારિત આરોગ્ય લાભો માટે એમ્પ્લોયરના સમર્થનમાં ઘટાડામાં પરિણમી શકે છે.