काढून टाकण्याप्रमाणेच काढून टाकले जात आहे
नोकरीतून काढून टाकणे (अनौपचारिकपणे काढून टाकणे किंवा काढून टाकणे म्हणून संबोधले जाते) म्हणजे कर्मचाऱ्याच्या इच्छेविरुद्ध नियोक्त्याकडून नोकरीची समाप्ती. जरी असा निर्णय नियोक्ता आर्थिक मंदीपासून ते कर्मचाऱ्याच्या कामगिरीशी संबंधित समस्यांपर्यंत विविध कारणांमुळे घेऊ शकतो, तरी नोकरीतून काढून टाकणे हा अनेक संस्कृतींमध्ये एक मोठा कलंक आहे. स्वेच्छेने सोडण्याच्या (किंवा काढून टाकण्याच्या) उलट, काढून टाकणे ही बहुतेकदा कर्मचाऱ्याची चूक मानली जाते. काढून टाकल्यानंतर नवीन नोकरी शोधणे अनेकदा कठीण असू शकते, विशेषतः जर पूर्वीच्या नोकरीतून काढून टाकण्याचा इतिहास असेल, जर नोकरीवरून काढून टाकण्याचे कारण काही गंभीर उल्लंघन असेल किंवा कर्मचाऱ्याने नोकरी फार काळ धरून ठेवली नसेल तर. नोकरी शोधणारे अनेकदा त्यांच्या नोकरीतून काढून टाकण्यात आल्याचा उल्लेख करणार नाहीत; त्यानुसार, नोकरीतील अस्पष्ट अंतर अनेकदा लाल झेंडा मानले जाते.